Quality Assurance Specialist, IMS (m/w/d)

Job Req Number: 132746 Arbeitszeitmodel: Vollzeit Division: DEU - DSV
Holding Germany GmbH (Group) Standort: Meerbusch Zum nächstmöglichen
Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort in Meerbusch einen Quality
Assurance Specialist, IMS (m/w/d). Deine Aufgaben • Du wirkst aktiv
an der Aufrechterhaltung, Umsetzung und kontinuierlichen
Weiterentwicklung unseres integrierten Managementsystems (IMS) nach
ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001 und ISO 50001 mit. • Du erstellst,
pflegst und aktualisierst zentrale IMS-Dokumente, Prozesse und
Vorgaben und stimmst diese mit den zuständigen Fachbereichen ab. •
Du unterstützt bei der Sicherstellung und Überwachung gesetzlicher,
normativer, konzernweiter und kundenspezifischer Anforderungen
innerhalb des IMS. • Du planst, koordinierst und begleitest interne
und externe IMS-Audits in enger Zusammenarbeit mit den zuständigen
QHSE-Fachabteilungen und der regionalen
Quality-Assurance-Organisation. • Du wertest Auditergebnisse aus und
koordinierst sowie überwachst daraus resultierende Korrektur- und
Verbesserungsmaßnahmen. • Du analysierst relevante IMS-Kennzahlen,
Risiken und Entwicklungen, bewertest Abweichungen und leitest
gemeinsam mit den Fachbereichen geeignete Verbesserungsmaßnahmen ab.

• Du wirkst bei der jährlichen Managementbewertung auf DACH-Ebene

mit und unterstützt bei der Zusammenführung, Analyse und Bewertung
relevanter IMS-Daten und Ergebnisse. • Du entwickelst und pflegst
Schulungsunterlagen und unterstützt unsere Teams und Standorte dabei,
IMS-Anforderungen einheitlich und praxisnah umzusetzen. • Du
berätst die regionalen Quality-Assurance-Teams, unsere Standorte
sowie zentrale und regionale QHSE-Fachbereiche zu IMS-relevanten
Themen. • Du übernimmst eigenständig IMS-Projekte und wirkst an
bereichsübergreifenden Verbesserungsmaßnahmen mit. Dein Profil •
Du verfügst über Berufserfahrung im Bereich integrierter
Managementsysteme, Quality Assurance, Qualitätsmanagement, QHSE oder
in einem vergleichbaren Tätigkeitsbereich. • Du besitzt gute
Kenntnisse der relevanten Managementsystemnormen, insbesondere ISO
9001, ISO 14001, ISO 45001 und ISO 50001, sowie der damit verbundenen
gesetzlichen und betrieblichen Anforderungen. • Du bringst Erfahrung
im Prozessmanagement sowie in der Erstellung und Pflege von
Managementsystemdokumentationen mit. • Du hast Kenntnisse in der
Planung, Durchführung und Bewertung von Audits. Eine entsprechende
Auditorenqualifikation ist von Vorteil. • Du hast Erfahrung in der
Bewertung von Risiken, Abweichungen und Verbesserungsmaßnahmen und
kannst daraus konkrete Maßnahmen ableiten. • Du bringst Kenntnisse
im Projektmanagement und in der Koordination bereichsübergreifender
Themen mit. • Eine strukturierte, selbstständige und
lösungsorientierte Arbeitsweise sowie analytisches Denkvermögen
zeichnen dich aus. • Du überzeugst durch deine
Kommunikationsstärke und Beratungskompetenz und arbeitest gerne mit
unterschiedlichen Fachbereichen und Standorten zusammen. • Du
verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und gute
Englischkenntnisse in Wort und Schrift. • Du bist sicher im Umgang
mit den gängigen MS-Office-Anwendungen. Deine Ansprechpartnerin
Vanessa Strauch Talent Acquisition Specialist karriere@de.dsv.com
https://www.dsv.com/de-de/karriere Schwerbehinderte Menschen und ihnen
Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

• Je nach Standort oder Division können die Benefits variieren. Deine

Benefits • Finanzielle Benefits: Vermögenswirksame Leistungen,
betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte
mit monatlichem Nettoguthaben, JobRad, Jubiläumszahlungen •
Gesundheit und Mobilität: Krankenzusatzversicherung
(divisionsabhängig), Bildschirmarbeitsbrillen,
Gruppenunfallversicherung • Onboarding: Eine umfangreiche
Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan • Team: Ein
tolles, engagiertes und motiviertes Team, flache
Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre •
Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem
Gestaltungsspielraum bei einem globalen Player • Flexibilität:
Einen modernen Arbeitsplatz inklusive einer transparenten
Gleitzeitregelung und der Option auf mobiles Arbeiten •
Weiterentwicklung: Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen,
E-Learnings und Next@DSV sind nur einige unserer
Personalentwicklungsprogramme, mit denen du deine Fähigkeiten
kontinuierlich weiterentwickeln kannst. Zugeschnittene Programme sind
ebenso möglich.