Quartiersmanager (m/w/d) Bahnhofvorstadt

Arbeitgeber: Stadt Heilbronn

Quartiersmanager (m/w/d) Bahnhofvorstadt für die Offene Kinder- und

Jugendarbeit Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit?

Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region

Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf

Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft

und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen. Als Grüne

Hauptstadt Europas 2027 steht Heilbronn für eine erfolgreiche

Transformation hin zu mehr Nachhaltigkeit, Lebensqualität und

Innovation. Diesen Weg gestalten unsere Mitarbeitenden jeden Tag aktiv

mit. Für das Amt für Familie, Jugend und Senioren, Abteilung Jugend-

und Familienhilfe, Sachgebiet Offene Kinder- und Jugendhilfe, suchen

wir für die Bahnhofvorstadt eine Quartiersmanagerin / einen

Quartiersmanager in Vollzeit 100 % (39 Stunden / Woche). Ihr wichtiger

Beitrag Sie sind verantwortlich für die Umsetzung, Mitplanung,

Koordination und Weiterentwicklung bedarfsorientierter Angebote der

offenen Kinder- und Jugendarbeit im Quartierszentrum und im Quartier.

Sie erstellen Konzepte, setzen diese um und stellen den

kontinuierlichen Qualitätsprozess durch die Arbeit mit

Zielvereinbarungen und Kennzahlen sicher, um an verschiedene Stellen

zu berichten. Sie schreiben die Sozialraumanalyse fort und sind

verantwortlich für die Generierung von Netzwerken und Kooperationen

sowie für die Vernetzung von Sozialraumpartnern. Sie sind

Ansprechpartner/in für die Bürger/innen und Fachkräfte im Quartier

und vertreten deren Anliegen in verschiedenen Gremien und Netzwerken

der Stadt. Sie haben die Federführung für die regelmäßigen

Quartierskonferenzen und moderieren diese. Sie initiieren und

begleiten (Bürger-)Projekte. Zu Ihren Aufgaben gehören auch die

Kontaktaufnahme und -pflege im Quartier sowie die Motivation von

Bewohner/innen und Besucher/innen zur Teilnahme an Maßnahmen der

sozialen Betreuung und die Mitorganisation von Festen und Feiern. Sie

koordinieren das Ehrenamt und motivieren sowie begleiten bürgerliches

Engagement. Außerdem übernehmen Sie die Fördermittelakquise und

führen die Verwendungsnachweise. Was Sie mitbringen sollten Sie

besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit

oder Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation (Diplom

oder Bachelor einer Hochschule oder Dualen Hochschule). Sie verfügen

über ausgeprägte Fähigkeiten in der Netzwerkbildung und -steuerung.

Sie haben Berufserfahrung in der Sozial- und/oder Jugendhilfe und

idealerweise Erfahrung in Gemeinwesenarbeit und kooperativem

Stadtteilmanagement. Sie arbeiten selbstständig, sind kommunikativ,

kundenorientiert und äußerst leistungsbereit. Sie treten sicher und

freundlich auf und besitzen Verhandlungs- und Organisationsgeschick

sowie Einfühlungsvermögen. Idealerweise verfügen Sie über

Moderationskenntnisse und Methodenkompetenz sowie Erfahrung in der

Arbeit mit Gruppen, Arbeitskreisen und Gremien. Zudem identifizieren

Sie sich mit den Zielen der Quartiersentwicklung und der Stadt

Heilbronn. Was wir Ihnen bieten HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir

bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt bis Entgeltgruppe S 12 TVöD

und bieten tariflich Beschäftigten eine zusätzliche betriebliche

Altersversorgung. WERTSCHÄTZUNG: Respektvoller und freundlicher

Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir

investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes

Betriebliches Gesundheitsmanagement. KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben

Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als JobTicket ein DeutschlandTicket

mit einem monatlichen Eigenanteil von 9,75 Euro sowie das Leasing

eines JobRads. FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle

und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile

Arbeitsformen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familienbewusster

Arbeitgeber, und die Vereinbarkeit von beruflichem und privatem Leben

ist uns wichtig. PERSÖNLICHE WEITERENTWICK