Arbeitgeber: Reimer & Waldecker Raumgestaltung GmbH
# Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir eine/n

## Raumausstatter/in (m/w/d)

Du bist handwerklich geschickt, arbeitest gerne selbstständig und hast Freude an abwechslungsreichen Aufgaben im Raumausstatter-Handwerk? Dann freuen wir uns auf dich!

### Deine Tätigkeitsbereiche

- Selbstständige Abwicklung von Kundenaufträgen
- Verlegen von Parkett, Teppich, Designbelägen und PVC
- Vorbereitung und Bearbeitung von Untergründen
- Schleifen, Spachteln und kleinere Estrichreparaturen
- Schleifarbeiten an Parkett- und Dielenböden
- Montage von Sonnen- und Insektenschutz
- Arbeiten beim Kunden vor Ort
- **Polster- und Näharbeiten sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung**

### Dein Profil

- Abgeschlossene Ausbildung als Raumausstatter/in oder entsprechende Berufserfahrung
- Erfahrung im Verlegen verschiedener Bodenbeläge
- Selbstständige, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
- Freundliches und selbstbewusstes Auftreten
- Gepflegtes Erscheinungsbild und Freude am Umgang mit unseren anspruchsvollen Kunden
- Handwerkliches Geschick und Qualitätsbewusstsein
- Führerschein der Klasse B

**Du hast zusätzlich Erfahrung im Polstern oder Nähen? Perfekt – dann freuen wir uns besonders auf dich!**

### Wir bieten

- Einen abwechslungsreichen und vielseitigen Arbeitsplatz
- Ein familiäres Arbeitsumfeld
- Selbstständiges Arbeiten und abwechslungsreiche Kundenaufträge
- Ein erfahrenes und engagiertes Team

**Wir freuen uns auf deine Bewerbung!**Deine Anzeige wurde über die Schnittstelle der Bundesagentur für Arbeit (BA) für unsere Job- und Projektbörse portal.oproma.de abgerufen.
Die Veröffentlichung erfolgt auf Grundlage des Zweiten Open Data Gesetzes (§ 12a E-Government-Gesetz) und des Datennutzungsgesetzes (DNG), welches die Weiterverwendung öffentlicher Daten erlaubt, um deren Zugänglichkeit und Nutzung für die Allgemeinheit zu fördern.
Die Integration deiner Anzeige basiert auf den Vorgaben des Zweiten Open Data Gesetzes und der EU-Richtlinie über offene Daten und die Weiterverwendung von Informationen des öffentlichen Sektors (Richtlinie 2019/1024). Diese Gesetze ermöglichen es, öffentlich zugängliche Daten der Bundesagentur für Arbeit weiterzuverwenden, um die Transparenz zu erhöhen und die Vermittlung von Stellenangeboten zu fördern.
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