Beschreibung

Gestalte mit uns die Zukunft des Recruitings!

Du liebst es, Talente für neue Herausforderungen zu begeistern? Dann werde Teil unseres neu gegründeten Recruiting-Teams! Wir suchen motivierte Kolleg:innen, die mit Leidenschaft und Kreativität unseren Recruitingprozess gestalten, nachhaltig etablieren und Talente auf ihrem Weg in unser Unternehmen begleiten.

Deine Aufgaben

- Du entwickelst zielgruppenspezifische Recruitingstrategien auf Basis der Anforderungen aus den Fachbereichen
- Du hast Spaß, inspirierende Stellenanzeigen zu formulieren, die nicht nur informieren, sondern Lust auf die Aufgabe machen
- Über LinkedIn, XING & Co. identifizierst du passende Talente und sprichst sie aktiv an
- Du führst gemeinsam mit dem Fachbereich Erstgespräche, evaluierst die Passung der Kandidat:innen und koordinierst den weiteren Auswahlprozess
- Der „Candidate First“-Ansatz hat für dich höchste Priorität – du baust ein nachhaltiges Talentnetzwerk auf, auch über einzelne Vakanzen hinaus
- Zudem arbeitest du datenbasiert, analysierst relevante KPIs und leitest daraus gezielte Maßnahmen zur Optimierung der Candidate Experience ab

Dein Profil

- Durch mehrere Jahre Berufserfahrung im Recruiting / Active Sourcing kannst du unterschiedlichste Recruitingstrategien erfolgreich umsetzen
- Mit deinem souveränen Kommunikationsstil und deiner Beratungskompetenz überzeugst du Führungskräfte von den Prozessen und vorgeschlagenen Recruitingstrategien
- Ein sicherer Umgang mit gängigen Recruiting-Tools (z. B. LinkedIn Recruiter, ATS-Systeme) ist für dich selbstverständlich und du interessierst dich für technologische Innovationen
- Du triffst Entscheidungen auf Basis von Daten sowie KPIs und hast Freude an Weiterentwicklungen
- Durch deine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise treibst du deine Themen voran und bringst dich zudem gern im Team ein

Unser Angebot

- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem sehr erfolgreichen Handelsunternehmen mit Sitz in Hamburg, City Nord
- Wir bieten flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum anteiligen mobilen Arbeiten und 30 Tage Urlaub
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen sind durch unsere internen Entwicklungsprogramme gewährleistet
- Es erwartet dich täglich ein frisch gekochtes Mittagessen in unserer Kantine zu attraktiven Preisen
- Ein leistungsgerechtes Vergütungspaket und vielfältige weitere Benefits, wie z.B. Fitnessstudio, Concierge-Service, Zuschuss zum Deutschlandticket, Dienstfahrrad, Vorteile bei zahlreichen Partnerunternehmen oder betriebliche Altersvorsorge sind für uns selbstverständlich
- Daneben bieten wir auch ein umfangreiches und prämiertes Gesundheitsmanagement

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und vollständige Zeugnisse) unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines möglichen Eintrittstermins.

Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

Infos zum Unternehmen

Die Koordination der EDEKA-Strategie erfolgt in der Hamburger EDEKA-Zentrale. Sie steuert das nationale Warengeschäft ebenso wie die erfolgreiche Kampagne „Wir lieben Lebensmittel“ und gibt vielfältige Impulse zur Realisierung verbundübergreifender Ziele. Mit dem Tochterunternehmen Netto Marken-Discount setzt sie darüber hinaus erfolgreiche Akzente im Discountgeschäft.

EDEKA erzielte 2024 mit rund 10.900 Märkten und rund 413.000 Mitarbeiter:innen einen Umsatz von 75,3 Mrd. Euro. Mit mehr als 19.200 Auszubildenden ist EDEKA einer der führenden Ausbilder in Deutschland.

Kontakt

Frau Julia Neumann

Weitere Informationen findest Du hier: [EDEKA ZENTRALE Stiftung & Co. KG](https://verbund.edeka/karriere/edeka-als-arbeitgeber/unternehmen-im-%C3%BCberblick/edeka-zentrale/).