Wir machen Platz für das wachsende Berlin. Die Zukunft von Berlin
TXL. Sei dabei! Städte sind die Zukunft – und du kannst helfen,
dass sie nachhaltig und lebenswert sind! Auf dem Gelände des
ehemaligen Flughafens Tegel entwickeln wir im Auftrag des Landes
Berlin einen einzigartigen Innovationsort, an dem urbane Technologien
erforscht, entwickelt, produziert und erlebbar werden. Sei Teil dieses
visionären Projekts und gestalte mit uns die Urban Tech Republic und
das Schumacher Quartier! Willst auch du Verantwortung für Berlin
übernehmen? Dann unterstütze uns als: Recruiting & Diversity
Manager*in (m/w/d) Entgeltgruppe: E 9c TVöD-VKA Organisationseinheit:
Personalmanagement Beschäftigung: Vollzeit (39 Std./Woche); Teilzeit
ist grundsätzlich möglich. Anstellungsart: unbefristet Standort:
Flughafen Tegel 1, 13405 Berlin Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen
Zeitpunkt Wenn du eigenverantwortlich arbeitest, den kollegialen
Austausch liebst und Wert auf Vertrauen, Offenheit und ein
respektvolles Miteinander legst, bist du bei uns genau richtig. Lass
uns zusammen Großes bewegen – für Berlin, für die Städte von
morgen, für uns alle. Das machst du bei uns: Betreuung von
Führungskräften und Bewerbenden während des gesamten
Recruiting-Prozesses Durchführung und Organisation von
Vorstellungsgesprächen sowie Auswahlverfahren Erstellung von
Anforderungsprofilen und zielgruppengerechte Veröffentlichung von
Stellenanzeigen auf ausgewählten Portalen Identifizierung und
proaktive Ansprache geeigneter Kandidaten (Active Sourcing) Mitarbeit
an Projekten zu Themen wie Social Media Recruiting, Personalmarketing
und Employer Branding Implementierung einer Strategie für Vielfalt
und Inklusion in allen Unternehmensbereichen Planung und Umsetzung
interner und externer Maßnahmen zur Förderung von Diversität
Kontinuierliche Optimierung der Auswahlverfahren unter besonderer
Berücksichtigung von Diversität Das bringst du mit: Abgeschlossenes
Studium in einem der Fachbereiche BWL, Sozialwissenschaften,
Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder eine abgeschlossene
kaufmännische Berufsausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im
Recruiting, idealerweise als Inhouse-Recruiter*in Erste Erfahrungen im
Active Sourcing sind wünschenswert Verständnis für interkulturelle
Zusammenarbeit und Antidiskriminierungsprinzipien Sehr gute
kommunikative Fähigkeiten sowie ein verbindliches und souveränes
Auftreten Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Ausgeprägte Teamfähigkeit, Organisationsvermögen,
Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative Sicherer Umgang mit den
gängigen MS-Office-Anwendungen Darauf kannst du dich bei uns freuen:
Eine Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld mit
anspruchsvollen Aufgaben zur Mitgestaltung eines der bedeutendsten
Smart-City-Projekte Europas. Eine tarifliche Vergütung nach TVöD-VKA
in Entgeltgruppe 9c, je nach Erfahrungsstufe liegt das
Bruttojahresgehalt inkl. Jahressonderzahlung zwischen 53.016 € und
60.827 €. Im Rahmen deiner Anstellung profitierst du von einer
zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge über die
Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) mit attraktiven
Arbeitgeberleistungen. 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche arbeitsfreie
Tage an Weihnachten und Silvester. Flexible Arbeitszeitgestaltung und
mobiles Arbeiten mit der Möglichkeit, bis zu 10 Tage im Jahr aus dem
europäischen Ausland zu arbeiten. Vielfältige Weiterbildungs- und
Entwicklungsmöglichkeiten zur Förderung deiner fachlichen und
persönlichen Kompetenzen. Wir bezuschussen das Deutschlandticket Job
und das Dienstrad-Leasing (Lease-a-Bike) jeweils mit 15 EUR als
zusätzliches Mobilitätsangebot für unsere Mitarbeitenden. Unsere
Führungskultur basiert auf einem verbindlichen Führungsleitbild –
mit klaren Werten, offener Kommunikation und Verantwortung auf allen
Ebenen. Familienfreundliche Personalpolitik zur Unterstützung in
verschiedenen Lebensphasen. Betriebliche Gesundheitsförderung (u.a.
Zugang zu professionellen Beratungsangeboten und Mental Health
Programmen, Betriebsarzt, Grippeschutzimpfungen) Regelmäßige
Firmenevents und ein vielfältiges Sportangebot (Sommerfest,
Weihnachtsfeier, Teamevents, Tischtennis, Volleyball, Firmenlauf,
etc.) So bewirbst du dich: Bitte reiche deine Unterlagen online über
unser Karriereportal ein. Klicke dazu einfach auf den Button "Jetzt
bewerben" . Wenn dir etwas unklar ist oder du Unterstützung im
Bewerbungsverfahren brauchst, findest du Antworten auf die häufigsten
Fragen in unserem FAQ-Bereich oder kannst dich gerne an unser
Recruiting-Team unter +49 30 577 1401 11 wenden. Wir schätzen
Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen von Menschen jeglichen
Geschlechts, jeder Nationalität, ethnischen und sozialen Herkunft,
Religion oder Weltanschauung, (Schwer-)Behinderung, Alters sowie
sexueller Orientierung und Identität. Insbesondere Bewerbungen von
Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit
Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger
Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen (bei
Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/ diesen gleichgestellten
Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit
Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt. Hinweis :
Kosten, die dir im Zusammenhang mit einer Einladung zum
Vorstellungsgespräch entstehen, können leider nicht übernommen
werden. Die Tegel Projekt GmbH ist eine Gesellschaft des Landes
Berlin. www.tegelprojekt.de Jetzt bewerben Tegel Projekt GmbH Urban
Tech Republic, Gebäude V Flughafen Tegel 1 13405 Berlin
www.tegelprojekt.de