Beschreibung

# Referent*in der Hochschulleitung (m/w/d)

# Kennziffer: HS 2025/22

## Ihre Aufgaben

Sie unterstützen die Hochschulleitung bei allen Tätigkeiten, die bei der Ausübung der Ämter anfallen.

Dies umfasst unter anderem:

- Vorbereitung und Mitwirkung bei Entscheidungen der Hochschulleitung und deren Umsetzung
- Leitung von Projekten
- Optimierung von hochschulweiten Prozessen, insbesondere im Zuge der fortschreitenden Digitalisierung und Internationalisierung
- Unterstützung bei der Erstellung von Anträgen zu hochschulübergreifenden Themen
- Gestaltung der hochschulinternen und externen Kommunikation der Hochschulleitung
- Vertretung der Hochschule in Arbeitsgruppen und Netzwerken
- Mitwirkung in Gremien der Hochschule, insbesondere durch Sitzungsvor- und -nachbereitung, -betreuung und -moderation

Für Fragen zu den Inhalten der Stelle steht Ihnen der Präsident, Herr Prof. Dr.-Ing. Hans-Joachim Schmidt (praesident@hs-kl.de) gerne zur Verfügung.

## Ihr Profil

- Wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master, Universitätsdiplom, 1. Staatsexamen oder gleichwertig)
- Vertiefte fachliche Kenntnisse und Erfahrungen im Hochschulbereich, die Sie idealerweise befähigen, die Entscheidungen der Hochschulleitung vorzubereiten und umzusetzen
- Konzeptionsstärke
- Geschick im Ausgleich von Interessen
- Erste Erfahrungen in der Leitung und Umsetzung von Projekten
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Englisch (verhandlungssicher)
- Sehr gute Kenntnisse in gängigen Office Produkten

Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aller Altersgruppen und unabhängig von der geschlechtlichen Identität, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion, Weltanschauung sowie sexuellen Orientierung oder Identität.

## Unser Angebot

Die Stelle ist ab **dem nächstmöglichen Zeitpunkt** am Studienort **Kaiserslautern** der Hochschule Kaiserslautern **im Bereich der Hochschulleitung** in **Vollzeit, befristet bis zum 31.01.2029**zu besetzen.

An unserer Hochschule für angewandte Wissenschaften und Gestaltung mit einem ausgeprägten Profil in der angewandten Forschung und Entwicklung sowie der akademischen Weiterbildung erwarten Sie ein innovatives Arbeitsumfeld und vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen der Personalentwicklung. Die Hochschule Kaiserslautern unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. durch eine Regelung für mobiles Arbeiten und eine flexible Arbeitszeitgestaltung.

Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Vergütung ist nach Entgeltgruppe **E13 TV-L** vorgesehen, soweit die fachlichen und persönlichen Voraussetzungen erfüllt sind. Zusätzlich bieten wir Ihnen eine tarifvertraglich geregelte betriebliche Altersvorsorge.

Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbes. Anforderungen der Stelle, gewünschte Gestaltung der Arbeitszeit) entsprochen werden kann.

Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes strebt die Hochschule Kaiserslautern eine weitere Erhöhung des Frauenanteils, insbesondere in der Wissenschaft, an.

Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen).
Sollten Bewerber*innen sich benachteiligt oder ungleich behandelt fühlen, kann eine Klärung durch eine Beschwerde bei der
AGG-Beschwerdestelle (Stabstelle Recht) erfolgen.

## Ihre Bewerbung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen, die Sie uns bis **12.10.2025** über unser Online- Bewerbungsportal zukommen lassen können.

### DER PRÄSIDENT