Referent*in der stellv. Geschäftsführung
AWO Bezirksverband Westliches Westfalen e.V.
44139 Dortmund - Deutschland
Pflegewissenschaftler/in
Arbeit
Vollzeit
ab 12.09.2025
Beschreibung
Möchten Sie die Zukunft der Altenhilfe aktiv mitgestalten? Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die unsere stellvertretende Geschäftsführung im Bereich "Wohnen und Leben im Alter" unterstützt. Bringen Sie Ihre Fachkompetenz und Ihr strategisches Denken ein, um wegweisende Konzepte zu entwickeln und umzusetzen. Als einer der größten Arbeitgeber in der stationären Altenhilfe mit 59 Seniorenzentren bieten wir Ihnen ein kollegiales und professionelles Umfeld. Werden Sie Teil eines modernen Wohlfahrtsverbands, der mit Herz, Mut und Verantwortung arbeitet. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Bezirksgeschäftsstelle in Dortmund eine*n Referent*in der stellv. Geschäftsführung für den Bereich „Wohnen und Leben im Alter“ (m/w/d), in Vollzeit und unbefristet. Aktive Unterstützung der stellv. Geschäftsführung bei operativen Aufgaben im Tagesgeschäft und bei strategischen Entscheidungen Aufbereitung gesellschaftspolitischer Themen sowie relevanter fachlicher und strategischer Fragestellungen zur Unternehmensentwicklung Entwicklung und Umsetzung fachübergreifender Projekte sowie deren Evaluation, insbesondere im Hinblick auf Zielerreichung und Risikomanagement für die Geschäftsleitung Enge Zusammenarbeit und Vernetzung mit allen Einrichtungen, Fachabteilungen und mit Akteur*innen aus dem Gesundheitswesen Erstellung fundierter Stellungnahmen und Empfehlungen für die Gremien der freien Wohlfahrtspflege Organisation, Vor- und Nachbereitung von Sitzungen sowie Protokollführung Beratung und Unterstützung der Mitgliedsorganisationen Absolviertes Studium im Bereich Pflege, Gesundheitsmanagement oder Betriebswirtschaft. Gerne alternativ eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder als Pflegefachkraft mit relevanten Weiterbildungen Mehrjährige Berufserfahrung in der Altenhilfe und freien Wohlfahrtspflege Fundierte Kenntnisse der Sozialgesetzgebung sowie der Strukturen in der Pflege und Altenhilfe Hohes Maß an Eigeninitiative, strategischem Denken und Organisationsgeschick Starke Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein attraktives Tarifgehalt mit einem 13. Monatsgehalt (max. 80 %) Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub zzgl. 1 Regenerationstag und 2 freie Tage an Heiligabend & Silvester Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens (max. 50 %) Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung in Höhe von 4,5 % des Monatsgehalts Fortbildung & Qualifizierung mit vielen Karriereperspektiven sind für uns selbstverständlich Gute Verkehrsanbindung, kostenlose Parkplätze und vergünstigtes Essen in der eigenen Kronen-Lounge Gesundheitsförderung, Mitarbeiter*innen-Rabatte und JobRad stehen Ihnen auch zur Verfügung
Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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Ref-Nr.: f0bbc41ae34e97fb5a42f3a279271d61
Letztes Update:
12.09.2025
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