Regionalleiter West (m/w/d) – Vertrieb und Recruiting

Arbeitgeber: simplecon GmbH

Vertrieb und Recruiting auf höchstem Niveau – mit Verantwortung für eine ganze Region.

# Wir suchen aktuell: Regionalleiter West (m/w/d) – Vertrieb und Recruiting in Köln

Unser Partner ist ein etablierter und wachstumsorientierter Personaldienstleister mit klarem Qualitätsanspruch. Für die Weiterentwicklung suchen wir einen erfahrenen Regionalleiter (m/w/d) für Vertrieb und Recruiting für die Region West, der sowohl strategisch als auch operativ Verantwortung übernimmt.

[Jetzt hier bewerben](https://k58609.coveto.de/public/bewerbung/?id=12853)

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

- Gesamtverantwortung für die operative und wirtschaftliche Entwicklung von sechs Niederlassungen mit rund 8–10 internen sowie aktuell etwa 140 externen Mitarbeitenden
- Aktive Neukundengewinnung, strategischer Ausbau bestehender Kundenbeziehungen und gezielte Weiterentwicklung der regionalen Vertriebsaktivitäten
- Fachliche und disziplinarische Führung, Coaching und Weiterentwicklung der Niederlassungsteams mit dem Ziel, leistungsfähige und eigenverantwortlich arbeitende Strukturen zu etablieren
- Weiterentwicklung der Recruiting-Prozesse und Umsetzung zeitgemäßer Methoden zur erfolgreichen Gewinnung und Besetzung gewerblich-technischer sowie kaufmännischer Mitarbeiterprofile
- Steuerung relevanter Kennzahlen in den Bereichen Vertrieb, Recruiting, Besetzungen, Auslastung und wirtschaftliche Entwicklung der gesamten Region
- Enge operative Begleitung der Niederlassungen, Identifikation von Entwicklungspotenzialen und konsequente Umsetzung geeigneter Maßnahmen zur Stabilisierung und zum Ausbau des regionalen Geschäfts

# Ihr Profil

- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise als Regionalleiter, Gebietsleiter, Bezirksleiter oder erfahrener Niederlassungsleiter
- Fundierte Kenntnisse der Arbeitnehmerüberlassung, vorzugsweise im gewerblich-technischen Bereich; Führungskräfte mit kaufmännischem ANÜ-Hintergrund sind ebenfalls willkommen
- Nachweisbare Erfolge in der Neukundengewinnung, im Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie in der wirtschaftlichen Entwicklung von Niederlassungen oder Vertriebsregionen
- Ausgeprägte Recruiting-Kompetenz und Erfahrung darin, bestehende Prozesse zu hinterfragen, neue Ansätze zu etablieren und die Besetzungsleistung nachhaltig zu verbessern
- Erfahrung in der Führung, Motivation und Weiterentwicklung von Teams, verbunden mit einer klaren, strukturierten und verbindlichen Führungshaltung
- Unternehmerisches Denken, hohe Umsetzungsstärke und die Bereitschaft, operative Verantwortung mit der strategischen Weiterentwicklung einer Region zu verbinden
- Sicherer Umgang mit MS Office, gute Deutschkenntnisse sowie Führerschein der Klasse B und Reisebereitschaft innerhalb der Region West

# Wir bieten Ihnen

- Unbefristete Festanstellung direkt bei unserem Mandanten
- Verantwortungsvolle Führungsposition in Vollzeit mit regionaler Gesamtverantwortung für sechs Niederlassungen und direktem Einfluss auf deren wirtschaftliche und personelle Entwicklung
- Firmenwagen mit privater Nutzung sowie eine zusätzliche erfolgsabhängige Provision als Bestandteil des Vergütungspakets
- Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ergänzende Zusatzleistungen wie Dienstradleasing sowie Zuschüsse zu Sportangeboten und Kinderbetreuung
- Strukturiertes Onboarding und Weiterbildungsangebote, die Sie bei der Übernahme Ihrer regionalen Führungsverantwortung und Ihrer weiteren Entwicklung unterstützen

# Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.