Arbeitgeber: SAKS Hospitality GmbH
Du hast Freude am Umgang mit Menschen, arbeitest gerne organisiert und behältst auch bei mehreren Reservierungsanfragen den Überblick? Dann bist du bei uns genau richtig!

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Reservierungsmitarbeiter (m/w/d), der unsere Gäste bereits vor ihrer Anreise kompetent und herzlich betreut.

Darüber hinaus verfügst Du über:

- Eine abgeschlossene Ausbildung im Hotelbereich
- Berufserfahrung im Reservierungsbereich
- Idealerweise erste Erfahrungen im Yield- bzw. Revenue-Management
- Freude am persönlichen und telefonischen Gästekontakt
- Ein souveränes Auftreten und Talent in der Kommunikation
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Einen sicheren Umgang mit MS Office
- Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise

Deine Aufgaben: 

- Bearbeitung und Betreuung von Zimmer-, Gruppenreservierungen und kleinen Veranstaltungen
- Beratung unserer Gäste zu Zimmerkategorien, Preisen, Verfügbarkeiten und Angeboten
- Erstellung und Versand von Angeboten und Reservierungsbestätigungen
- Bearbeitung von Änderungen, Umbuchungen und Stornierungen
- Pflege der Reservierungsdaten in unserem PMS (Sihot)
- Bearbeitung und Betreuung von Firmenkunden, Gruppen und Veranstaltern
- Koordination von Gruppenreservierungen und individuellen Gästewünschen
- Steuerung und Optimierung von Zimmerpreisen, Verfügbarkeiten und Buchungsrestriktionen im Rahmen des Yield-Managements
- Pflege und Steuerung von Raten und Verfügbarkeiten auf den relevanten Buchungskanälen
- Enge Zusammenarbeit mit Front Office, Housekeeping und den weiteren Hotelbereichen
- Unterstützung bei der optimalen Auslastung und beim aktiven Verkauf unserer Zimmer
- Sicherstellung einer sorgfältigen und korrekten Reservierungsabwicklung

Wir bieten: 

- kostenfreie Übernachtungen für unsere Mitarbeiter in unseren Hotels und Family&Friends-Raten in unseren Hotels
- Übernahme der Mitgliedskosten unseres Partner Fitness Studios
- Teamdiscounts auch außerhalb der Arbeitszeiten
- Unterstützung bei individuellen Weiterbildungsmaßnahmen und Teilnahme an externen Schulungen
- Teamspirit wird groß geschrieben, nicht nur bei der Arbeit, sondern auch bei Events wie Weihnachtsfeiern und Sommerfesten
- Flache Hierarchien und proaktives Mitgestaltungspotenzial
- gelebte Mitmachkultur, gegenseitiger Respekt, Wertschätzung und regelmäßige Feedbackgespräche.

Werde Teil von SAKS und sende uns deine Unterlagen, bestenfalls per Mail, an personal@sakshotels.com.

Wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen!Deine Anzeige wurde über die Schnittstelle der Bundesagentur für Arbeit (BA) für unsere Job- und Projektbörse portal.oproma.de abgerufen.
Die Veröffentlichung erfolgt auf Grundlage des Zweiten Open Data Gesetzes (§ 12a E-Government-Gesetz) und des Datennutzungsgesetzes (DNG), welches die Weiterverwendung öffentlicher Daten erlaubt, um deren Zugänglichkeit und Nutzung für die Allgemeinheit zu fördern.
Die Integration deiner Anzeige basiert auf den Vorgaben des Zweiten Open Data Gesetzes und der EU-Richtlinie über offene Daten und die Weiterverwendung von Informationen des öffentlichen Sektors (Richtlinie 2019/1024). Diese Gesetze ermöglichen es, öffentlich zugängliche Daten der Bundesagentur für Arbeit weiterzuverwenden, um die Transparenz zu erhöhen und die Vermittlung von Stellenangeboten zu fördern.
Mit einer kostenlosen Registrierung bei OPROMA kannst du deine Anzeigen ganz einfach selbst verwalten und viele weitere Vorteile nutzen:
Solltest du Fragen zur Verwendung deiner Anzeige haben oder diese selbst verwalten möchtest, kontaktiere uns bitte.
Falls du nicht möchtest, dass deine Anzeige auf portal.oproma.de angezeigt wird, kannst du uns ebenfalls kontaktieren, und wir werden sie umgehend entfernen.
Vielen Dank, dass du Teil unseres Netzwerks bist und dazu beiträgst, Jobs für eine breitere Zielgruppe zugänglich zu machen!
Zur Finanzierung unseres Portals und zur Sicherstellung eines dauerhaft kostenfreien Zugangs zeigen wir auf OPROMA Werbeanzeigen an. Diese Werbeanzeigen stehen in keinem Zusammenhang mit den von der Bundesagentur für Arbeit bereitgestellten Inhalten und sind klar erkennbar als solche gekennzeichnet.