Sachbearbeiter - Abfalldatenmanagement (m/w/d)

Ihre Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über
100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Auch 2026 gehören wir mit
unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu zu den als
„Top-Company“ ausgezeichneten Unternehmen.

Die PINK Personalmanagement GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger
Partner für moderne Personallösungen. Wir bringen gewerbliche,
kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit
passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und
Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden.

Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in
Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell
bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen.

Wir suchen für unseren Kunden am Standort Bad Oeynhausen ab sofort
einen Sachbearbeiter im Abfalldatenmanagement (m/w/d) in Vollzeit.

Ihre Tätigkeiten als Sachbearbeiter im Abfalldatenmanagement (m/w/d)
in Bad Oeynhausen:

• Key User in der firmeninternen Betriebsstättensoftware mit

Gestaltungsfreiheit

• Pflege von Stammdaten

• Eingabe und Verfolgung von Bewegungsdaten

• Abwicklung von grenzüberschreitenden Abfalltransporten

• Abwicklung von Regularien der elektronischen Nachweisverordnung

(eANV)

• Beantragung und Abwicklung von Entsorgungsnachweisen

• Führung des Betriebstagesbuches

• Abwicklung der Nachweispapiere aus Abfall- und Gefahrgutrecht,

gerne auch international

Ihr Profil als Sachbearbeiter im Abfalldatenmanagement (m/w/d) in Bad
Oeynhausen:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, wie z.B. als

Speditionskaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann für
Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) oder eine vergleichbare
Qualifikation

• Erfahrung in verantwortlicher Abwicklung abfallrechtlicher

Vorgänge

• Gute EDV-Kenntnisse (insb. MS Office)

Unser Angebot als Sachbearbeiter im Abfallmanagement (m/w/d) in Bad
Oeynhausen:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag

• PINK Startprämie bis zu 300,00 €

• Übertarifliche Bezahlung (GVP)

• Attraktive Zuschläge bei Schicht-, Mehr- und Wochenendarbeit

• Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Gehaltskonto inkl. Startguthaben ohne Gebühr

• Regelmäßige Vorschusszahlungen und Hilfe bei finanziellen

Engpässen

• Langfristiger Einsatz mit Übernahmeoption beim Kunden

• Qualifizierte Einarbeitung im Kundenunternehmen

• Mitarbeiterparkplatz vor Ort

• PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen

• PINK-App: Einfach und schnell alle Ansprechpartner und Dokumente

auf dem Mobiltelefon in Echtzeit

Ihr Weg zu uns:

Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Tina Schmitz unter 0521 23 83 10
12 gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und
unkompliziert per WhatsApp 0151 57 12 11 97.

Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf per
Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: job.bi@pink-personal.de

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!