Sachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)

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Du bringst Erfahrung und Fachwissen mit – wir die passenden Perspektiven. Bei persona service erwarten dich abwechslungsreiche Aufgaben, ein professionelles Umfeld sowie Unternehmen, die dein Know-how schätzen. Starte mit uns deinen nächsten Karriereschritt – erstklassig, professionell und menschlich.

Deine Aufgaben

• du bearbeitest eigenständig abrechnungsrelevante Personalmaßnahmen in SAP, insbesondere Eintritte, Austritte, Versetzungen und Vertragsänderungen

• Entgeltbestandteile, Einmalzahlungen, Zulagen, Tariferhöhungen und Sonderfälle bewertest, erfasst und korrigierst du eigenverantwortlich

• die Zeitwirtschaft betreust du, einschließlich Mehrarbeit, Abwesenheiten, Sonderurlaub und Arbeitszeitänderungen

• Themen der betrieblichen Altersversorgung, Altersteilzeit und weiterbeschäftigter Rentner:innen bearbeitest du im laufenden Prozess

• du prüfst die Entgeltabrechnung mittels Kontroll- und Plausibilitätsläufen und führen notwendige Korrekturen durch

• zu Fragen der Abrechnung, des Steuer- und Sozialversicherungsrechts sowie zu Pfändungen berätst du die Fachbereiche

• gesetzliche Meldeverfahren führst du durch und erstellst entsprechende Bescheinigungen

• abrechnungsrelevante Stamm- und Organisationsdaten pflegst du sorgfältig und termingerecht

• du begleitest steuer-, sozialversicherungs- und SOX-relevante Prüfungen und stellst die erforderlichen Unterlagen bereit

• manuelle Zahlungen wickelst du ab und übernimmst Schnittstellenaufgaben zum Finanzwesen

• mit verschiedenen HR-Abteilungen in Deutschland arbeitest du eng zusammen und unterstützt bei Bedarf weitere Werke

• digitale Prozesse wie die Digi-Akte und Workflow-Systeme nutzt du im Tagesgeschäft

Das wünschen wir uns

• eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Personaldienstleistungskauffrau (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder Steuerfachangestellter (m/w/d), eine vergleichbare Qualifkation oder ein Studium mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung bzw. Personalwesen kannst du vorweisen

• Erfahrung in der deutschen Entgeltabrechnung konntest du bereits sammeln

• eine gewisse Systemaffinität bringst du mit, idealerweise ist dir die Arbeit mit SAP nicht fremd

• im Umgang mit digitalen Arbeitsweisen wie der Digi-Akte, Prozess-Workflows und gängigen Office-Tools bist du sicher

• du arbeitest gerne mit verschiedenen HR-Abteilungen zusammen und unterstützt bei Bedarf auch andere Standorte

• über ein hohes Maß an Motivation, sich in neue Themen und Sonderfälle einzuarbeiten, verfügst du

• Kenntnisse in Engli

• eine sorgfältige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise zeichnet dich aus

Das bieten wir

• kostenfreie Parkplätze

• Kantine vor Ort

• gute Einarbeitung durch ein erfahrenes HR Team vor Ort

• spannende Aufgaben und Projekte innerhalb der Metall,- und Elektroindustrie

Worauf du dich immer bei persona service verlassen kannst:

• 50 € monatlich geschenkt für deine Mobilität je nach Stelle, z. B. für das Deutschlandticket uvm.

• Prämien sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• kostenlose Nachhilfe für deine Kinder auf der Lern- und Nachhilfeplattform Ubimaster

• zahlreiche Shopping-Rabatte bei namhaften Marken über unser corporate benefits Programm

• exzellente persönliche Betreuung und regelmäßige Feedbackgespräche

• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

Bei persona service geben wir 100% für dich!

Wir bringen seit über 58 Jahren Menschen und Arbeit erfolgreich zusammen – deutschlandweit und mit umfänglicher Betreuung. Dafür geben wir dir unsere 100%-Garantie: Durch 100% Geschwindigkeit versprechen wir dir eine schnelle Rückmeldung innerhalb von 100 Minuten(\*). Mit unseren bundesweiten Niederlassungen garantieren wir dir 100% Nähe durch eine persönliche Onboarding-Begleitung.

(\*) Innerhalb unserer ausgeschriebenen Geschäftszeiten

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• eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Personaldienstleistungskauffrau (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder Steuerfachangestellter (m/w/d), eine vergleichbare Qualifkation oder ein Studium mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung bzw. Personalwesen kannst du vorweisen

• Erfahrung in der deutschen Entgeltabrechnung konntest du bereits sammeln

• eine gewisse Systemaffinität bringst du mit, idealerweise ist dir die Arbeit mit SAP nicht fremd

• im Umgang mit digitalen Arbeitsweisen wie der Digi-Akte, Prozess-Workflows und gängigen Office-Tools bist du sicher

• du arbeitest gerne mit verschiedenen HR-Abteilungen zusammen und unterstützt bei Bedarf auch andere Standorte

• über ein hohes Maß an Motivation, sich in neue Themen und Sonderfälle einzuarbeiten, verfügst du

• Kenntnisse in Engli

• eine sorgfältige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise zeichnet dich aus