Sachbearbeiter/in Einwohnermeldeamt (m/w/d)

Arbeitgeber: Amt Niepars

In der Amtsverwaltung des Amtes Niepars ist zum 01.03.2027 eine Stelle



Sachbearbeiter/in Einwohnermeldeamt (m/w/d)



zu besetzen.



Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet und die Arbeitszeit beträgt 30

Stunden/Woche.



Ihre Aufgaben





- Führung des Melderegisters und Aufbereitung von Meldestatistiken

- Bearbeitung von An-, Ab- und Ummeldungen von Personen

- Ausstellung, Änderungen und Meldung von Verlust von Personalausweisen,

vorläufigen Ausweisen und Reisepässen

- Ausstellung von Melde-, Lebens-, Aufenthalts- und Haushaltsbescheinigungen

- Beantragung von Führungszeugnissen aus dem Bundeszentralregister

- Bearbeitung von Gewerbezentralregisterauskünften privater Personen

- Bearbeitung von Alters- und Ehejubiläen

- Identitätsprüfung bei nicht deutschen Staatsangehörigen

- Ermittlung von Meldeverstößen/Ordnungswidrigkeiten und Ermittlung von

Verstößen gegen das PAuswG/ PassG

- Erstellung von Wählerverzeichnissen und Ausgabe von Wahlunterlagen



Ihr Profil





- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r

Fachrichtung Kommunalverwaltung, Angestelltenlehrgang I, oder Sie verfügen über

eine vergleichbare abgeschlossen Ausbildung

- Beratungskompetenz und ein freundliches Auftreten im Umgang mit Bürgern

- Belastbarkeit, auch bei hohem Publikumsverkehr

- Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen

- Konflikt- und Teamfähigkeit

- sichere PC-Anwenderkenntnisse

- Fahrerlaubnis Klasse B





Wir bieten





- Eingruppierung in die Entgeltgruppe 6 TVöD-VKA, sofern die tariflichen

Voraussetzungen vorliegen

- eine anspruchsvolle, vielseitige und eigenverantwortliche Tätigkeit

- Kollegiales und freundliches Arbeitsumfeld

- gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

- flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit teilweise im Homeoffice zu

arbeiten

- Gutscheinsystem: monatlich 50 Euro netto, jährlich 60 Euro netto zum

Geburtstag

- zusätzliche Altersvorsorge bei der Zusatzversorgungskasse

Mecklenburg-Vorpommern (als Tarifbeschäftigte/r)

- Jahressonderzahlung, Jubiläumszahlung und vermögenswirksame Leistungen

- 31 Tage Urlaub im Kalenderjahr

- Fahrrad-Leasing



Sie sind interessiert,



dann richten Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen

(Bewerbungsanschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und/oder Zertifikate, die die

geforderte Qualifikation nachweisen)mit Angabe Ihres frühestmöglichen

Eintrittstermins an das Amt Niepars, Personalstelle, z.Hd. Frau Holst:



vorzugsweise per Mail im PDF-Format an: i.holst@amt-niepars.de



Die Ausschreibungsfrist endet mit Ablauf des 23. Oktober 2026.



Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und

fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.



Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden durch das Amt

Niepars nicht erstattet.



Bei Rückfragen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an

Herrn Schumacher (Tel.: 038321 661830, E-Mail: m.schumacher@amt-niepars.de)



Bei Rückfragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an

Frau Holst (Tel.: 038321 661814, E-Mail: i.holst@amt-niepars.de)



Die Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen bezüglich des Datenschutzes wird

garantiert. Mit der Eingabe der Bewerbung erklären sich die Bewerberinnen und

Bewerber gleichzeitig einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im

Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden. Sofern Ihnen eine

schriftliche Absage zugeht, werden Ihre Bewerbungsunterlagen drei Monate

aufbewahrt und anschließend unter Beachtung der datenschutzrechtlichen

Vorschriften vernichtet.





Fred Schulz-Weingarten



Amtsvorsteher