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OPROMA
comp 07745 Jena - Deutschland
Personalsachbearbeiter/in Arbeit Vollzeit ab 01.11.2026
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Beschreibung

Ihre Benefits auf einen Blick

VPL



- Diskretion: Bewerbungen werden diskret behandelt, was Ihnen hilft, vertraulich zu bleiben, besonders wenn sie noch in Beschäftigung sind.

- Verhandlungsführu...
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Arbeitgeber: VPL Personal Leasing GmbH

Ihre Benefits auf einen Blick

VPL



- Diskretion: Bewerbungen werden diskret behandelt, was Ihnen hilft, vertraulich zu bleiben, besonders wenn sie noch in Beschäftigung sind.

- Verhandlungsführung: Wir unterstützen Sie dabei, das beste Gehalt und Zusatzleistungen auszuhandeln, basierend auf Branchenstandards und Insiderwissen.

- Netzwerk: Sollte dieses Jobangebot doch nicht das richtige für Sie sein, bieten wir Ihnen selbstverständlich Alternativen an.



Kunde



- Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und familiengeführten Unternehmen

- Umfassende Einarbeitung sowie langfristige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten

- Attraktive Zusatzleistungen, einschließlich Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen

- Exklusive Mitarbeitervergünstigungen und Rabatte

- Umfangreiche Weiterbildungs- und Schulungsangebote

- Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr (Jobticket)

- Flexible Arbeitszeiten für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

- JobRad-Angebot mit Arbeitgeberzuschuss

- Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive





Das ist Ihr Tätigkeitsbereich:



- Unterstützung in der Personaladministration und Betreuung von Mitarbeitenden

- Vorbereitung, Prüfung und Verwaltung von personalrelevanten Daten

- Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie der Zeitwirtschaft

- Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und weiteren Personalunterlagen

- Pflege von Personalstammdaten und digitalen Personalakten

- Bearbeitung von Bescheinigungen sowie Korrespondenz mit Behörden und externen Stellen

- Mitwirkung im Recruitingprozess und beim Onboarding neuer Mitarbeitender

- Unterstützung bei Personalentwicklungsmaßnahmen, HR-Projekten und administrativen Sonderaufgaben

- Ansprechpartner für Mitarbeitende in personalbezogenen Fragestellungen





Das bringen Sie mit:



- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

- Erste Erfahrungen im Personalwesen, in der Sachbearbeitung oder Verwaltung von Vorteil

- Sicherer Umgang mit MS Office und Offenheit gegenüber digitalen HR-Systemen

- Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise

- Kommunikationsstärke sowie ein freundliches und serviceorientiertes Auftreten

- Verantwortungsbewusstsein und diskreter Umgang mit vertraulichen Informationen

- Bereitschaft, sich in neue Themen und Prozesse einzuarbeiten

- Teamgeist sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen





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Ref-Nr.: 13676318
Aktualisiert: 03.10.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
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