Arbeitgeber: Amt Odervorland

Stellenausschreibung Das Amt Odervorland mit seinen 4 amtsangehörigen Gemeinden und 10.500 Einwohnern sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen rund Sachbearbeiter Ordnungsamt (m/w/d) In der folgenden Stellenausschreibung wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit ausschließlich die männliche Form verwendet. Die Stellenausschreibung richtet sich gleichermaßen an alle Menschen. Zum Aufgabengebiet gehören unter anderem: - Wahrnehmung der Verantwortung und Durchführung von Aufgaben und Maßnahmen zur Aufrechterhaltung der öffentlichen Sicherheit und Ordnung, allgemeine ordnungsbehördliche Kontrollen, - ordnungsbehördliche Aufgaben im Rahmen von Veranstaltungen, - Angelegenheiten des ruhenden Verkehrs - Feststellung von Verstößen sowie deren Beseitigung durch geeignete Sofortmaßnahmen und deren Ahndung durch Einleitung und ggf. Durchführung von Ordnungswidrigkeitenverfahren sowie Durchführung regelmäßiger Außendienstkontrollen im Amtsgebiet, - Bearbeitung von Bürgerbeschwerden und Hinweisen zu Störungen der öffentlichen Sicherheit und Ordnung, - Durchführung von Ordnungsverfügungen, Bearbeitung ordnungsbehördlicher Erlaubnisse und Widerspruchsbearbeitung, Verwaltungsverfahren, insbesondere Erlass von - Aufnahme, Bewertung und Weiterleitung von Schadens- und Gefahrenmeldungen im öffentlichen Raum, - Verwaltung und Koordinierung der Pflegemaßnahmen an Teichen und Gräben, - Maßnahmen den Tierseuchen/Seuchenschutz, Pandemien und Epidemien, Kampfmittel, allgemeinen Gefahrenabwehr der in Bereichen - Überwachung und Durchsetzung der Hundehalterverordnung, - Überwachung, Durchsetzung und Beauftragung der Straßenreinigung und des Winterdienstes, - Stellungnahmen gegenüber den Verkehrsbehörden, - Pflege des Baumkatasters und Durchführung von Baumpflegearbeiten sowie die im Zusammenhang mit Durchführung von Ordnungswidrigkeitenverfahren Baumschutz, Abwicklung von Ersatz- und Ausgleichsmaßnahmen, - Pflege, Kontrolle und Weiterentwicklung öffentlicher Grünflächen, - Mitarbeit bei der Erstellung und Bearbeitung von Satzungen, - Kontrolle und Beurteilung öffentlicher Spielplätze unter Berücksichtigung geltender Sicherheitsvorschriften, - Hausnummernvergabe, - Bearbeitung von ordnungsbehördlichen Wildschadensanzeigen (Kenntnisse im fachliche Zuarbeit für die Haushaltsplanung sowie Budgetüberwachung, Jagdrecht), - allgemeine Verwaltungsaufgaben. Ihr Profil: Sie bringen folgende Qualifizierung mit: - abgeschlossene Berufsausbildung zum Verwaltungsfachangestellten/Verwaltungsfachwirt oder - eine vergleichbare Berufsausbildung mit 3-jähriger Berufserfahrung im öffentlichen Dienst, die zur Aufgabenwahrnehmung befähigt, - wünschenswert Berufserfahrung im Verwaltungsrecht und insbesondere praktische Berufserfahrung im Aufgabenbereich, - wünschenswert Kenntnisse im Gewerberecht, - wünschenswert Erfahrung im Bereich Grünflächenmanagement, - selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, - Bereitschaft zur Durchführung von regelmäßigen Tätigkeiten im Außendienst sowie die Bereitschaft zur gelegentlichen Tätigkeit außerhalb der regulären Arbeitszeiten, insbesondere bei besonderen Veranstaltungen oder ordnungsbehördlichen Kontrollen, - sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen, - sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Nachweis auf dem Niveau C2 GER, z.B. durch Goethe-Zertifikat), - hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsvermögen, Organisationsfähigkeit sowie Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, - ein sicheres und freundliches Auftreten, - Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft zum Führen eines Dienst-PKWs, - wünschenswert Führerschein Klasse BE, - einwandfreies Führungszeugnis. Unser Angebot: - ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden, - eine leistungsgerechte Vergütung bei entsprechender Voraussetzung bis zu EG 9a TVöD-VKA, - zzgl. der im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen (31 Tage Erholungsurlaub ab 2027 sowie die Möglichkeit der Nutzung von bis zu 3 Umwandlungstagen pro Jahr (ab 2027)), 6 Entwicklungsstufen in der Entgeltgruppe, Jahressonderzahlung, jährliches Leistungsentgelt, Krankengeldzuschuss, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung bei dem kommunalen Versorgungsverband), - ein vielseitiges anspruchsvolles Aufgabengebiet, - ein freundliches und hilfsbereites Team, welches Sie vom ersten Tag an einbindet und unterstützt, - Arbeiten im motivierten und geförderte Teamentwicklungsmaßnahmen, Gesundheitstag u.Ä., z.B. aufgeschlossenen Umfeld einschließlich Teamtag, DAK-Firmenlauf, - flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung, fachspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, - kostenlose Pkw-Parkplätze. Ihre schriftliche Bewerbung (mit tabellarischem Lebenslauf, Tätigkeitsnachweis(en) und sonstigen aussagekräftigen Unterlagen) richten Sie bitte bis zum 15. November an das Amt Odervorland - Der Amtsdirektor - Bahnhofstraße 3 - 4 15518 Briesen (Mark) oder per E-Mail an personalwesen@amt-odervorland.de. Das Amt Odervorland verpflichtet sich, die berufliche Gleichstellung von Männern und Frauen zu fördern. Schwerbeschädigte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Von einer Zusendung in Heftern oder Bewerbungsmappen ist abzusehen, da Bewerbungsunterlagen aus Kostengründen nicht zurückgesandt werden. Die Datenverarbeitung erfolgt unter Berücksichtigung der Datenschutz-Grundverordnung i. V. m. dem § 26 Abs. 1 des Brandenburgischen Datenschutzgesetzes. Weitere datenschutzrechtliche Internetseite www.amtInformationen odervorland.de unter dem Stichwort Datenschutzerklärung. finden Sie auf unserer gez. Dirk Meyer Amtsdirektor