Beschreibung

**Der Landkreis Havelland** ist Teil der Metropolregion Berlin-Brandenburg und gehört mit ca. 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den größten Arbeitgebern in der Region.

Zur personellen Verstärkung des Referates für Brand-/ Bevölkerungsschutz und Rettungsdienst besetzt der Landkreis Havelland **ab sofort unbefristet** zwei Stelle als

**Sachbearbeiter Vorbeugender Brandschutz** (m/w/d)

**Standort:**                            Friesack und Nauen

**Arbeitszeit:**                        Vollzeit

**Vergütung:**                         nach Besoldungsgruppe A 11 gD BbgBesG

**Kennziffer:**                         3 38 00 03 (Standort Friesack) / 3 38 00 23 (Standort Nauen)

**Das sind wir**

Das Team des Referates 38 bewältigt gemeinsam alle anstehenden Herausforderungen in den Bereichen vorbeugender und abwehrender Brandschutz, Katastrophen- und Zivilschutz sowie Rettungsdienst. Hierzu zählen unter anderem die Durchführung von Brandverhütungsschauen, die Förderung der Freiwilligen Feuerwehren, die Durchführung des bodengebundenen Rettungsdienstes, der Betrieb des Feuerwehrtechnischen- und Katastrophenschutzzentrums in Friesack sowie die Sicherstellung der Versorgung der Bevölkerung im Katastrophen- bzw. Krisenfall.

**Das sind Ihre Aufgaben**

- **Eigenverantwortliche und selbstständige Durchführung von Brandverhütungsschauen sowie Nachschauen**
- Prüfung von Brandschutzkonzepten und Nachweisen zu Überprüfungen der sicherheitstechnischen Anlagen
- Überprüfung der vorbeugenden organisatorischen Brandschutzmaßnahmen gemäß den jeweiligen Brandschutzvorschriften
- Überprüfung des vorhandenen baulichen Brandschutzes
- Prüfung der sicherheitstechnischen Anlagen  
- Anfertigung einer Niederschrift zu den Ergebnissen der Brandschau 
- Erstellung von Bescheiden gemäß der geltenden Satzung
- Anordnung und Überwachung der Mängelbeseitigung ggf. Durchführung von Nachschauen, Information der zuständigen Ordnungsbehörden bei fehlender Behebung des aufgezeigten Mangels
- Durchführung von Ordnungswidrigkeitsverfahren gemäß § 48 Abs. 3 Satz 2 BbgBKG
- eigenständige Erstellung und Aktualisierung der Objektdateien sowie des Brandverhütungsschaukatasters
- Mitwirkung bei der Aufstellung und Prüfung von Brandschutzordnungen, Feuerwehrplänen und Anordnung von Brandsicherheitswachen beim Betrieb von Versammlungsstätten
- **Mitwirkung in Genehmigungsverfahren**
- Eigenverantwortliche und selbstständige brandschutztechnische Prüfung und Beurteilung von Anträgen gemäß Landesbauordnung, Sonderbauvorschriften, Störfallverordnung, Immissionsschutzrecht und Gewerberecht sowie der Durchführung von Messen und Veranstaltungen größeren Umfangs
- Erarbeitung von Stellungnahmen zu Ausnahmeregelungen und Sondergenehmigungen im baulichen Brandschutz
- fachliche Prüfung und Bewertung von Brandschutzkonzepten und Brandlastberechnungen
- Festlegung von brandschutztechnischen Auflagen und Forderungen
- Fachliche Begleitung von Bauzustandsbesichtigungen, Bauabnahmen, Nutzungsfreigaben erforderlicher behördlicher Begehungen
- **Durchführen von behördlichen Abnahmen und Überprüfungen von sicherheitstechnischen Gebäudeausrüstungen**
- **Beratung von Dritten zu Themen des vorbeugenden und abwehrenden Brandschutzes**
- **Fertigung von Stellungnahmen**
- **Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst**
- **Mitarbeit im Krisenstab des Katastrophenschutzes bei Bedarf** 

**Das bringen Sie mit**

- Befähigung für die Laufbahn des gehobenen feuerwehrtechnischen Dienstes im Land Brandenburg (FeuLV, B4 oder B3 mit der Bereitschaft zur Aufstiegsqualifizierung B4)
- Sehr gute EDV-Kenntnisse
- Erfahrungen im feuerwehrtechnischen Einsatzdienst und in der Zusammenarbeit mit freiwilligen Feuerwehren
- Führungserfahrung im Einsatz und in Einsatzleitungen
- Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Behörden und Institutionen
- Flexibilität und Einsatzbereitschaft auch außerhalb der gewöhnlichen Dienstzeiten
- Führerschein Klasse B

**Sie passen gut zu uns, wenn**

- Sie über Sozialkompetenz sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung verfügen
- Sie gerne strukturiert, eigenständig und proaktiv vorgehen
- Ihnen eine kooperative lösungsorientierte Arbeitsweise wichtig ist

**Unser Angebot**

- ein abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet
- ein kollegiales Miteinander und gegenseitige Unterstützung in einem engagierten und aufgeschlossenen Team
- 30 Arbeitstage Erholungsurlaub, Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und Telearbeit im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
- Angebote des Gesundheitsmanagements, Firmenticket sowie vergünstigte Konditionen für Produkte und Dienstleistungen (Mitarbeiterangebote)
- Dienstwagennutzung für dienstliche Zwecke

**Ist Ihr Interesse geweckt?**

Bitte senden Sie Ihre aussagefähige Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen und Angabe der o. g. Kennziffer bis zum

**28. September 2025** an die Mailadresse stellenbewerbung@havelland.de **(möglichst eine pdf-Datei)**

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oder an den

**Landkreis Havelland**

**Haupt- und Personalamt**

**Platz der Freiheit 1**

**14712 Rathenow**

(Bewerbungen in Papierform werden nach Beendigung des Bewerberauswahlverfahrens vernichtet, sofern der Bewerbung kein frankierter Rückumschlag beiliegt.)

Gerne steht Ihnen die Stabsstelle „Organisation und Recruiting“ vorab für Fragen telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung!