Beschreibung

**Leben und arbeiten, dort wo andere Urlaub machen!**

Die Arbeit im Landkreis Dahme-Spreewald ist überraschend vielseitig und nah. Als ein zukunftsorientierter Arbeitgeber, der Ihnen Perspektive und Sicherheit bietet, setzen wir uns täglich für unsere über 180.000 BürgerInnen ein. Die über 1.200 Beschäftigten arbeiten an den Standorten in Königs Wusterhausen, Luckau und Lübben an den verschiedensten spannenden Aufgaben.

## Gründe für den Landkreis Dahme-Spreewald als Arbeitgeber:

- Aus- und Weiterbildungsangebote sowie individuelle Personalentwicklung
- Orientierung an der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch eine flexible Arbeitszeitengestaltung sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und Homeoffice
- sehr gute Verkehrsanbindung nach Berlin oder Cottbus – wir bieten ein Firmenticket für den Bereich Berlin-Brandenburg
- Dienst im öffentlichen Sektor mit sämtlichen tariflichen Vorzügen
- Sport- und Gesundheitsangebote, u. a. Firmenfitness "EGYM Wellpass"
- Angebot des Fahrrad-Leasings für tariflich Beschäftigte und Beamte

**Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur unbefristeten Einstellung eine/einen**

# SachbearbeiterIn Eingliederungshilfe (m/w/d)

**Stellenausschreibung Nr.: 112/2025**

Dienststelle: Sozialamt
Sachgebiet Eingliederungshilfe

Arbeitsort: Lübben

Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche bei Tarifbeschäftigten
(eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich)

Entgelt: EG 9b TVöD

Bewerbungsfrist: 12.10.2025

Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 45. Kalenderwoche statt!

## Welche Hauptaufgaben erwarten Sie?

- In Ihrer neuen Funktion beraten und unterstützen Sie behinderte Menschen, deren Angehörige sowie/ oder deren gesetzliche BetreuerInnen bzgl. Ihrer gesetzlichen Ansprüche.
- Sie bearbeiten Neu- und Weiterbewilligungsanträge auf Gewährung von Eingliederungshilfe nach Sozialgesetzbuch (SGB) IX innerhalb und außerhalb von Einrichtungen.
- Des Weiteren prüfen und entscheiden Sie über Hilfen zum Lebensunterhalt sowie der Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderungen in Einrichtungen nach SGB IX sowie SGB XII. Abschließend erteilen Sie einen entsprechenden Bescheid.
- In Zusammenarbeit mit der/dem zuständigen SozialarbeiterIn bereiten Sie Fallkonferenzen für die Leistungsberechtigten sowie Leistungserbringern vor und führen diese durch (auch im Rahmen von Hausbesuchen/ Hospitationen).
- Gemeinsam mit den verantwortlichen Sozialarbeitenden (Co-Team) des jeweiligen Sozialraums stellen Sie den Hilfebedarf fest.
- Des Weiteren rechnen Sie monatlich die erbrachten Leistungen mit den Leistungserbringern ab und ermitteln die Gesamteinnahmen sowie -ausgaben für die Erstellung der Haushalts- und Nachtragshaushaltsplanung.
- Sie prüfen Beschwerden sowie Widersprüche durch die Erarbeitung von Stellungnahmen.
- Nicht zuletzt prüfen und bearbeiten Sie Erstattungsansprüche.

## Welche Voraussetzungen sollten Sie mitbringen?

- ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom FH) in der Fachrichtung Öffentliche Verwaltung, Betriebswirtschaft oder eine abgeschlossene Fortbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/in bzw. ein abgeschlossenes VWA-Studium
- alternativ: eine abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten bzw. gleichwertige Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung auf einer Stelle der EG 9a TVöD
- Einfühlungsvermögen, Gesprächsführungskompetenz, Kundenorientierung, Auffassungs- und Urteilsvermögen
- einen Pkw-Führerschein

## Sie sind interessiert?

Dann bewerben Sie sich bitte über unser Online-Bewerbungsportal. [karriere.dahme-spreewald.de](https://www.dahme-spreewald.info/de/buergerservice/stellenausschreibungen/)

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

## Hinweise:

Der Landkreis Dahme-Spreewald fördert aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Ein weiteres Ziel des Landkreises Dahme-Spreewald ist es, eine tragfähige Balance zwischen Verwaltungsinteressen und den Belangen der Beschäftigten zu schaffen, die bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu fördern sowie die Chancengleichheit von allen Beschäftigten im Berufsleben zu stärken. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Bewerbenden (m/w/d), welche in die engere Auswahl kommen, werden zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch eingeladen. Bewerbungen, die dafür nicht berücksichtigt werden, erhalten umgehend eine schriftliche Absage.

Erfahren Sie mehr über den Landkreis Dahme-Spreewald auf
[www.dahme-spreewald.info.](https://www.dahme-spreewald.info/de/start)