Beschreibung
Die Kreisstadt Kleve ist eine charmante Stadt im Herzen des Niederrheins, die durch ihre hohe Lebensqualität besticht. Hier profitieren Sie von einer ausgezeichneten Infrastruktur, die das tägliche Leben erleichtert – von gut ausgebauten Verkehrswegen bis hin zu vielfältigen Einkaufsmöglichkeiten. Die Stadt bietet zudem eine erstklassige Bildungslandschaft mit zahlreichen Schulen aller Schulformen und Weiterbildungsmöglichkeiten, ideal für Familien und Berufstätige.
Freizeit und Sport kommen in Kleve ebenfalls nicht zu kurz: Ob Wandern, Radfahren, Schwimmen oder kulturelle Veranstaltungen – hier finden Sie zahlreiche Angebote, um Ihren Alltag aktiv und abwechslungsreich zu gestalten. Besonders hervorzuheben ist, dass es keine Wartelisten bei den Kindergärten gibt, was Familien eine unkomplizierte und schnelle Betreuung ihrer Kinder ermöglicht.
Kleve überzeugt durch seine freundliche Atmosphäre, die historische Kernstadt und die Nähe zur Natur und den Niederlanden. Hier können Sie Arbeit und Leben perfekt verbinden – wir freuen uns darauf, Sie bei uns willkommen zu heißen!
Im Fachbereich 40 – Schulen, Kultur und Sport bei Stadt Kleve ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer /eines
**Sachbearbeiters / Sachbearbeiterin (m/w/d) in der Abteilung 40.2 – Kultur und Sport**
in Vollzeit (23 Wochenstunden unbefristet, 16 Wochenstunden befristet für ein Jahr) zu besetzen.
Eine Beschäftigung in Teilzeit im Rahmen des Jobsharings auf einem Arbeitsplatz ist möglich. Die Öffnungszeiten der Stadt Kleve müssen jedoch eingehalten werden. Bitte teilen Sie hierzu Ihren Teilzeitwunsch in Ihrem Bewerbungsschreiben mit.
Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen erfolgt in Abhängigkeit von der persönlichen Qualifikation und Berufserfahrung eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 9b TVöD, vergleichbar bis Besoldungsgruppe A 10 LBesG.
**Diese Aufgaben erwarten Sie:**
· Organisation, Planung und Durchführung von Spielzeiten und Kulturveranstaltungen (z. B. Theaterspielzeit, Forstgartenkonzerte, Lichterfest, Schützenumzug, Karneval, Fremdveranstaltungen etc).
· Veranstaltungsleitung zur Sicherstellung des reibungslosen Ablaufs und Einhaltung von Sicherheits- und rechtlichen Vorgaben
· Kommunikation und Koordination als zentraler Ansprechpartner für Ordnungspersonal, Dienstleister, Lieferanten, Gäste, Fremdveranstalter etc.
· Presse- und Öffentlichkeitsarbeit (u.a. Betreuung der Social-Media-Kanäle etc.)
· Verwaltung der Veranstaltungsstätten mit Beschaffungswesen (Stadthalle, Mehrzweckhalle)
· Budgetplanung und -überwachung, allgemeine Verwaltungsaufgaben, Protokollführung Ausschusssitzungen
**Das bringen Sie mit:**
· erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Veranstaltungskauffrau/-kaufmann oder vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung im Veranstaltungs- oder Kulturbereich oder
· Abschluss als geprüfte/r Veranstaltungsfachwirt/in oder vergleichbare Qualifikation oder
· abgeschlossenes Hochschulstudium im Kulturmanagement, Veranstaltungsmanagement oder vergleichbarer Studienabschluss oder
· erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder
· erfolgreicher oder zeitnaher Abschluss des Verwaltungslehrgangs I (ehemals Angestelltenlehrgangs I) oder zeitnaher Abschluss des Verwaltungslehrgangs II (ehemals Angestelltenlehrgangs II)
· abgeschlossene Ausbildung im mittleren bzw. gehobenen nichttechnischen Dienst
· Bereitschaft, die Arbeitszeiten den dienstlichen Erfordernissen anzupassen, insbesondere abends und an Wochenenden
· ausgeprägtes Interesse an Kultur und die Bereitschaft, sich intensiv in die Kulturszene der Stadt Kleve einzuarbeiten
· Erfahrungen in der Organisation von Veranstaltungen wünschenswert
· Qualifikation als Aufsicht führende Person bei Veranstaltungen oder Bereitschaft, diese zeitnah zu erwerben
· Kenntnisse in SAP wünschenswert
· Führerschein der Klasse B
· Interesse, den digitalen Fortschritt in der Verwaltung aktiv mitzugestalten
· Engagement, die klimabewusste Haltung der Stadt Kleve mit zu fördern
**Was wir bieten:**
· Pünktliche und **tarifgerechte** Vergütung bzw. Besoldung
· Gewährung einer **Jahressonderzahlung** für tariflich Beschäftigte
· Zahlung eines zusätzlichen **jährlichen Leistungsentgelts (LOB)**
· **Jahresurlaub von 30 Tagen** sowie Brauchtumstage
· Aufbau einer zusätzlichen **Altersvorsorge** für tariflich Beschäftigte
· Gewährung von Vermögenswirksamen Leistungen
**Welche Vorzüge bieten wir als attraktive Arbeitgeberin noch:**
- Sinnvolle und serviceorientierte Tätigkeit zum Wohle der Allgemeinheit
- Sicherer, familienfreundlicher und krisenfester Arbeitsplatz am Standort Kleve
- Flexible Arbeitszeiten
- Arbeiten von zuhause im Mobile Office gem. der geltenden Dienstvereinbarung
- Perspektive für Ihre persönliche Weiterentwicklung durch faire und transparente Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vorteile eines betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. Gesundheitskurse)
- Gewährung eines zinsfreien Arbeitgeberdarlehens zur Anschaffung eines Fahrrades oder E-Bikes
Die Stadt Kleve verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht, ebenso Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter.
**Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Werden Sie Teil des Teams der Stadt Kleve!**
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal **bis zum 05.10.2025**.
Klicken Sie hierzu auf den Button **"Online-Bewerbung"** und laden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnis, ggf. Arbeitszeugnisse und weitere Qualifikationsnachweise, etc.) im Bewerbungsportal hoch.
Bewerbungs-/Vorstellungskosten werden von der Stadt Kleve nicht erstattet.
Zusätzliche Informationen zum Bewerbungsverfahren sowie alle personalrechtlichen Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Gendritzki [(02821/84-224)](tel:02821/84-224). Für Rückfragen in fachlicher Hinsicht steht Ihnen Fachbereichsleitung Herr Schoofs [(02821/84-275)](tel:02821/84-275) zur Verfügung.