Sachbearbeitung Versicherung im Bereich Kfz-Schaden (m/w/d)

Arbeitgeber: Michael Page GmbH

- Sicherer Arbeitsplatz in Wachstumsbranche

- Flexible Arbeitszeiten & 30 Tage Urlaub



Firmenprofil

Unser Kunde ist ein international tätiges Unternehmen im Bereich nachhaltiger Mobilitäts- und Fuhrparklösungen. Mit mehreren Millionen verwalteten Fahrzeugen und einer starken Marktposition zählt es zu den führenden Anbietern seiner Branche. Innovation, Digitalisierung und nachhaltige Mobilitätskonzepte stehen dabei im Mittelpunkt des Handelns. Mitarbeitende profitieren von modernen Arbeitsbedingungen, einer offenen Unternehmenskultur sowie attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten.



Aufgabengebiet



Bearbeitung und Abwicklung der eingehenden selbst- und fremdverschuldeten Kfz-Schadenfälle

Betreuung und Beratung von Kunden, Fahrern sowie Dienstleistern während der Schadenabwicklung

Telefonische und schriftliche Kommunikation mit allen Beteiligten

Abrechnung von Kfz-Schäden mit Anwälten, Kunden und Versicherungen

Bearbeitung von Vorgängen im Haftungstransfer sowie in internen Schadenfonds

Überwachung und Verbuchung von Zahlungseingängen

Unterstützung bei Schadenrevisionen und Hausrundgängen



Anforderungsprofil



Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Versicherungskaufmann/-frau oder Rechtsanwaltsfachangestellte/r

Berufserfahrung in der Abwicklung von Kfz-Versicherungsschäden

Sehr gute analytische und lösungsorientierte Denkweise

Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise

Hohe Kommunikationsstärke und Serviceorientierung

Teamfähigkeit sowie Veränderungs- und Lernbereitschaft

Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Gute Englischkenntnisse

Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen



Vergütungspaket



Umfassendes Onboarding inklusive Begrüßungsveranstaltung für neue Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

30 Tage Urlaub pro Jahr

Umfangreiche Gesundheits- und Versicherungsleistungen

Resilienz- und Gesundheitsworkshops

Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr

Attraktive Mobilitäts- und Mietwagenangebote

Offene und wertschätzende Unternehmenskultur

Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche

Transparente Kommunikation sowie Mitarbeiterevents und Sportveranstaltungen

Langfristige Perspektive in einem internationalen Unternehmensumfeld