Sachbereichsleiter*in Grundbesitzabgaben

Was wir bieten
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Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten:
Umfangreiches Fortbildungsangebot intern sowie extern für eine vielfältige Zukunft in über 45 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Eigenbetrieben
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Betriebliche Gesundheitsförderung:
Beteiligung an Hansefit-Beiträgen sowie weitere externe und interne Sport- und Fitnessangebote
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Flexibilität:
Gleitzeit zwischen 6 und 20 Uhr, Teilzeitarbeit, Home-Office und Sabbatical
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Erholung:
30 Urlaubstage und in vielen Bereichen zusätzlich am 24. und 31. Dezember frei
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Mobilitätsförderung:
Zuschuss für Fahrräder, E-Bikes, Job- oder Deutschlandticket
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Vorsorge:
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
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Bürohund:
Hunde in geeigneten Bereichen willkommene Begleiter
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Entspannt unterwegs:
Carsharing oder Nutzung der Kieler Sprottenflotte für Dienstwege
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Sicherheit:
Sicherer Arbeitsplatz auch in Krisen
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Vielfalt:
Safer-Space für eine vielfältige, inklusive Belegschaft
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Nähe zum Meer:
Da arbeiten, wo andere Urlaub machen
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Sinnstiftende Aufgabe:
Aktive Mitarbeit an der Gestaltung einer lebenswerten Gegenwart und Zukunft für alle Kieler*innen

Was zu tun ist ✓ Leitung des Sachbereichs Grundbesitzabgaben, darunter z.B. ✓ Mitarbeitende führen, insbesondere Dienst- und Fachaufsicht wahrnehmen und schwierige Arbeiten mit den Mitarbeitenden gemeinsam erledigen ✓ Schwierige Einzelfälle entscheiden soweit nicht der vorgesetzten Stelle vorbehalten ✓ Eingänge nach Art, Umfang und Schwierigkeitsgrad beurteilen, Bearbeitungsform und Termin festlegen
✓ Bearbeitung schwieriger Einzelfälle, darunter z.B. ✓ Haftungsfragen oder Gesamtrechtsnachfolgen klären ✓ Insolvenz- oder Zwangsversteigerungen bearbeiten ✓ Kommunikation, Beratungen und Verhandlungen mit Beschwerdeführenden, Beteiligten und Dritten führen
✓ Grundsatzsachbearbeitung, darunter z.B. ✓ Modellrechnungen für Steuerschätzungen erstellen oder auswerten ✓ Bei Steuer- und Gebührenschätzungen mitwirken ✓ Beim Entwurf von Steuer- und Gebührensatzungen mitwirken

Was Sie mitbringen ✓ Studium. Abgeschlossenes Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mindestens 6 Semestern (Bachelor oder FH-Diplom) in: ✓ Verwaltungsmanagement, Public Management ✓ Staats-, Verwaltungswissenschaft ✓ Öffentliches Recht ✓ Rechtswissenschaft ✓ Betriebswirtschaftslehre, Business Administration ✓ Steuern, Prüfungswesen ✓ Finanz- und Rechnungswesen, Controlling ✓ Wirtschaftswissenschaften

✓ oder Laufbahnprüfung/ -befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe zwei, Fachrichtung Allgemeine Dienste oder den abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II ✓ Für Beamt*innen zusätzlich: eine Besoldung mindestens der Besoldungsgruppe A 10 ✓ Erfahrung. Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung sowie erste Führungserfahrung, auch als Stellvertreter*in ✓ Fachlichkeit. Kenntnisse im kommunalen Steuer- und Abgabenbereich und in der Arbeit mit der Software INFOMA oder die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse kurzfristig anzueignenDie vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein.
Was Sie auszeichnet
Sie besitzen das psychische Vermögen, auch bei erhöhtem Arbeitsanfall über einen längeren Zeitraum und in schwierigen Lagen den Überblick zu behalten und auftretende Schwierigkeiten sicher zu überwinden. Es liegt Ihnen übertragene Aufgaben eigenverantwortlich zu erledigen. Daneben können Sie sich gut von bestimmten Denk- und Handlungsgewohnheiten oder Aufgabenberei...(Lesen Sie die vollständige Jobbeschreibung auf der Seite des Partners)