DEIN NÄCHSTER SCHRITT
Sachgebietsleitung Organisationsentwicklung (m/w/d)
Beschreibung
Wir suchen Verstärkung für unser Hauptamt:
Sachgebietsleitung Organisationsentwicklung (m/w/d)
Steuerungsabteilung
Vollzeit (40/39 Wochenstunden) | Besoldungsgruppe A 14 LBesO bzw. Entgeltgruppe 13 TVöD | unbefristet | ab sofort
Kennziffer 10/33
Die Abteilung übernimmt zentrale Aufgaben der strategischen Planung und Verwaltungssteuerung. Sie unterstützt die Verwaltungsleitung bei der Zielentwicklung, koordiniert bereichsübergreifende Projekte und sorgt für eine effiziente Umsetzung kommunaler Vorhaben.
Aufgaben u.a.:
Leitung des Sachgebiets Organisationsentwicklung
Organisationsentwicklungsplanung der Landeshauptstadt Mainz
Koordination Stellenplan und strategisches Raummanagement
Leitung von Projekten von übergeordneter Bedeutung
Wir bieten:
Eigenverantwortliches Arbeiten
Home-Office bzw. mobile Arbeit und flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen (sofern dienstlich möglich)
Standortsicherheit im Stadtgebiet Mainz
Eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen
Ein Jobticket im Rahmen des Deutschlandtickets
Kostenfreie bzw. vergünstigte dienstliche und private Nutzung des Fahrradsystems "meinRad" (Fahrradvermietsystem in Mainz, Wiesbaden, Ginsheim-Gustavsburg und Budenheim)
Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
Die verlässlichen Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst, z.B.
ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (bei Bewährung in der Probezeit)
30 Tage Urlaub
Jahressonderzahlung
Ihr Profil:
Eine der nachfolgenden Qualifikationen:
Befähigung für das Statusamt A 14 LBesO der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen
Befähigung für das dritte Einstiegsamt der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen mit der Bereitschaft die Fortbildungsqualifizierung zum Statusamt A14 LBesO der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen zu absolvieren
abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Fachrichtungen Verwaltungswissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften mit Erfahrungen im öffentlichen Dienst
Mehrjährige Führungserfahrung im öffentlichen Dienst
Verhandlung- und Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen
Interesse an wirtschaftlichen und organisatorischen Fragen
Analytisches und konzeptionelles Denken, Kreativität
Kooperations- und Koordinationsfähigkeit
Besoldungsgruppe A 14 LBesO bzw. Entgeltgruppe 13 TVöD
Die Förderung von Vielfalt in der Verwaltung ist ein Leitziel der Landeshauptstadt Mainz. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen. Wir begrüßen besonders Bewerbungen von Frauen, da wir im Rahmen unseres Gleichstellungsplanes bestrebt sind, den Frauenanteil auf dieser Funktionsebene zu erhöhen.
Als familienorientiertes Unternehmen forciert die Stadtverwaltung Mainz die Einrichtung von Home-Office bzw. mobiler Arbeit.
Wir freuen uns über Bewerbungen bis spätestens 20.11.2026 über unser Onlineportal. Dieses finden Sie unter mainz.de/karriere.
Bei Bewerbungen per E-Mail oder Post geben Sie bitte die Kennziffer 10/33 an.
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Basierend auf Beruf und Standort