SAP Junior Developer (m/w/d)

Arbeitgeber: Hessisches Competence Center für Neue Verwaltungssteuerung (HCC)

SAP Junior Developer (m/w/d)

Die Stellen sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Wiesbaden zu besetzen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wer sind wir?

Das HCC ist als zertifiziertes SAP Customer Center of Expertise (CCOE) der
zentrale Dienstleister im Land Hessen für den Betrieb und die
(Weiter)-Entwicklung der flächendeckend eingesetzten SAP-Systeme. Im Delivery
Center "Anwendungsentwicklung" suchen wir für unsere Unit "Programmierung"
Verstärkung. Weiterführende Informationen finden Sie unter:SAP - Entwicklung,
Betrieb, Schulung

Was sind Ihre Aufgaben?

Die zu bearbeitenden Projekte umfassen neben der Entwicklung der Anwendung im
Projektumfeld auch den Rollout in den Dienststellen des Landes sowie den
anschließenden Betrieb im HCC.


- Entwicklung und Weiterentwicklung:Sie wirken an der Konzeption,
Programmierung und Weiterentwicklung von SAP-Anwendungen mit, insbesondere im
Bereich ABAP und ABAP OO.
- Mitarbeit in Projekten:Sie begleiten spannende IT-Projekte von der
Entwicklung über die Einführung bis zum Rollout in den Dienststellen des Landes
Hessen.
- Fehleranalyse und Optimierung:Sie unterstützen bei der Analyse und Behebung
technischer Fehler und tragen dazu bei, bestehende Anwendungen kontinuierlich
zu verbessern.
- Zusammenarbeit und Betrieb:Sie arbeiten mit erfahrenen Kolleginnen und
Kollegen zusammen und unterstützen den zuverlässigen Betrieb der entwickelten
Anwendungen im HCC.

Was sollten Sie mitbringen?


- Einschlägig abgeschlossene Hochschulbildung oder in der Praxis erworbene
gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen
- Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf C1-Niveau

Erste Kenntnisse und Erfahrungen:


- In einer Programmiersprache, idealerweise ABAP bzw. ABAP OO
- In der Entwicklungsumgebung Eclipse

Wünschenswert sind:


- Erste Erfahrungen in der objektorientierten Programmierung mit Klassen und
Objekten
- Kenntnisse in SAP S/4HANA sowie in den SAP-Modulen FI/CO, MM oder SD
- Weitere Programmierkenntnisse, beispielsweise in Java, sowie Kenntnisse in
XLS-Transformationen
- Erste Berührungspunkte mit SAP Fiori, Cloud-Technologien oder der SAP
Business Technology Platform (BTP)

Das bringen Sie außerdem mit:


- Lernbereitschaft und Motivation: Sie haben Freude daran, sich in komplexe
technische Zusammenhänge und SAP-Systemlandschaften einzuarbeiten.
- Analytisches Denken: Sie gehen strukturiert an technische Problemstellungen
heran und entwickeln lösungsorientierte Ansätze.
- Serviceorientierung: Sie haben ein Verständnis für die Anliegen Ihrer
internen und externen Kunden und unterstützen bei der Bearbeitung von
Änderungsanforderungen und Fehleranalysen.
- Teamgeist und Eigeninitiative: Sie arbeiten gerne im Team, bringen eigene
Ideen ein und übernehmen Verantwortung für Ihre Aufgaben.
- Kommunikationsfähigkeit:Sie können technische Sachverhalte verständlich und
schriftlich präzise vermitteln.

Was bieten wir?

Der öffentliche Dienst bietet Ihnen mehr als Sicherheit – er bietet Ihnen
Gestaltungsspielraum und Wirksamkeit mit nachhaltigem Effekt.


- Zwei auf zwei Jahre befristete Stellen mit Vergütung nach Entgeltgruppe 11
TV-H (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen) mit der
Möglichkeit zur Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis – transparente
Rahmenbedingungen, attraktive betriebliche Altersvorsorge und die
Verlässlichkeit eines stabilen öffentlichen Arbeitgebers.
- Ein Arbeitsplatz in zentraler Lage in Wiesbaden mit lokaler Standortbindung.
- Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible
Arbeitszeiten (inkl. Ausgleich von Arbeitszeitguthaben) und Arbeitszeitmodelle
mit bis zu 50 % mobilem Arbeiten (Homeoffice).
- 30 Urlaubstage plus 3 zusätzliche freie Tage (24.12. und 31.12. sowie eine
jährliche Zeitgutschrift von 8 Stunden).
- Umfangreiche Angebote für Gesundheit und Alltag: ein professionelles
betriebliches Gesundheitsmanagement (jobfit), vertrauliche Beratung in
beruflichen und privaten Lebenslagen (EAP Assist), vergünstigter Zugang zu
Fitness- und Wellnesseinrichtungen deutschlandweit (EGYM-Wellpass) sowie
Corporate Benefits.
- Das LandesTicket Hessen: freie Fahrt im gesamten öffentlichen Nahverkehr
Hessens – nicht nur auf dem Arbeitsweg.
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre fachliche und
persönliche Weiterentwicklung.

Wie bewerbe ich mich?

Senden Sie uns dazu bitte Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennung 045/2026 an
Bewerbungen@hcc.hessen.de oder bewerben Sie sich direkt über unser
Bewerbungsportal.

Unsere Grundsätze

Wir fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern und sind deshalb
besonders an der Bewerbung von Frauen interessiert. Schwerbehinderte Menschen
werden im Rahmen der geltenden Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. In Hessen
leben Menschen unterschiedlicher Herkunft. Wir möchten, dass sich diese
Vielfalt auch im HCC widerspiegelt und ermutigen deshalb Personen mit
Migrationshintergrund, sich bei uns zu bewerben.

Mit Ihrer dienststellenübergreifenden Bewerbung erklären Sie sich bereit, im
Falle des Obsiegens, abgeordnet beziehungsweise versetzt zu werden.