Dr. Hahn GmbH & Co. KG
41189 Mönchengladbach - Deutschland
Techniker/in - Maschinentechnik (ohne Schwerpunkt)/Bachelor Professional in Technik
Arbeit
Vollzeit
ab 21.05.2026
Beschreibung
### Ihre Hauptaufgaben
- Verantwortung für die wirtschaftliche und reibungslose Fertigung an den zugewiesenen Fertigungslinien unter Einhaltung der Kosten-, Qualitäts- und Terminvorgaben
- Fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung der Mitarbeiter
- Führung, Entwicklung und Unterweisung der unterstellten Mitarbeiter
- Verantwortung für die Arbeitssicherheit
- Erstellung von Zielvorgaben sowie Sicherung der Entwicklung und Motivation der Mitarbeiter
- Unterstüt... weiter lesen
- Verantwortung für die wirtschaftliche und reibungslose Fertigung an den zugewiesenen Fertigungslinien unter Einhaltung der Kosten-, Qualitäts- und Terminvorgaben
- Fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung der Mitarbeiter
- Führung, Entwicklung und Unterweisung der unterstellten Mitarbeiter
- Verantwortung für die Arbeitssicherheit
- Erstellung von Zielvorgaben sowie Sicherung der Entwicklung und Motivation der Mitarbeiter
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### Ihre Hauptaufgaben
- Verantwortung für die wirtschaftliche und reibungslose Fertigung an den zugewiesenen Fertigungslinien unter Einhaltung der Kosten-, Qualitäts- und Terminvorgaben
- Fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung der Mitarbeiter
- Führung, Entwicklung und Unterweisung der unterstellten Mitarbeiter
- Verantwortung für die Arbeitssicherheit
- Erstellung von Zielvorgaben sowie Sicherung der Entwicklung und Motivation der Mitarbeiter
- Unterstützung und Teilleitung von technischen Projekten im Verantwortungsbereich
- Sicherstellung der Produktivität und Erarbeitung von Optimierungskonzepten, unter Anwendung von Lean-Management-Methoden, Einhaltung, Durchsetzung und Weiterentwicklung des Dr. Hahn Produktionssystems
- Verantwortung für die hohe technische Verfügbarkeit, die Anlagensicherheit und die Betreiberpflichten
- Unterstützung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses im Verantwortungsbereich und
- Durchführung von Verbesserungsroutinen im Rahmen des Shopfloor-Managements
### Ihr Profil
- Abgeschlossene Technikerausbildung (Maschinenbau) mit fundierter und langjähriger Erfahrung (bspw. als Prozessoptimierer oder Prozesstechniker) oder Produktionstechnik oder vergleichbarer Funktion
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Produktion (Kleinserienfertigung) oder einem entsprechen den Umfeld
- Führungserfahrung zwingend erforderlich
- Fähigkeit, Mitarbeiter zu führen und zu motivieren sollte gegeben sein
- Fähigkeit zum kritischen und systematischen Denken
- Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise und Durchsetzungsvermögen
- Offene und direkte Kommunikation
- Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in SAP und MES-Orbis wünschenswert
- Team-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit, Durchsetzungsstärke, hohes Engagement, soziale Kompetenz
- Bereitschaft zu Schicht-, Mehr- und Wochenendarbeit
### Unsere Benefits
· 37 Wochenstunden in Früh- und Spätschicht (wöchentlich wechselnd)
· Unbefristete Festanstellung
· Attraktiver Stundenlohn zwischen 24,00 € und 26,00€ + Schichtzulagen
· Partizipation am Unternehmenserfolg
· Wachsendes Unternehmen mit Zukunftsperspektive
· Familiäres Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen
· Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
· Strukturiertes Onboarding und intensive Einarbeitung
· Verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten
· Jährliche Weihnachtsfeier und 2-jährige Sommerfeste
· Betriebliches Gesundheitsmanagement
· Betriebliche Zusatzkrankenversicherung
· Obst- und Gemüsetage
· Mitarbeiterjahresgespräche
· Job Rad
**WICHTIG: **Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellten Menschen sind ausdrücklich erwünscht
- Verantwortung für die wirtschaftliche und reibungslose Fertigung an den zugewiesenen Fertigungslinien unter Einhaltung der Kosten-, Qualitäts- und Terminvorgaben
- Fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung der Mitarbeiter
- Führung, Entwicklung und Unterweisung der unterstellten Mitarbeiter
- Verantwortung für die Arbeitssicherheit
- Erstellung von Zielvorgaben sowie Sicherung der Entwicklung und Motivation der Mitarbeiter
- Unterstützung und Teilleitung von technischen Projekten im Verantwortungsbereich
- Sicherstellung der Produktivität und Erarbeitung von Optimierungskonzepten, unter Anwendung von Lean-Management-Methoden, Einhaltung, Durchsetzung und Weiterentwicklung des Dr. Hahn Produktionssystems
- Verantwortung für die hohe technische Verfügbarkeit, die Anlagensicherheit und die Betreiberpflichten
- Unterstützung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses im Verantwortungsbereich und
- Durchführung von Verbesserungsroutinen im Rahmen des Shopfloor-Managements
### Ihr Profil
- Abgeschlossene Technikerausbildung (Maschinenbau) mit fundierter und langjähriger Erfahrung (bspw. als Prozessoptimierer oder Prozesstechniker) oder Produktionstechnik oder vergleichbarer Funktion
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Produktion (Kleinserienfertigung) oder einem entsprechen den Umfeld
- Führungserfahrung zwingend erforderlich
- Fähigkeit, Mitarbeiter zu führen und zu motivieren sollte gegeben sein
- Fähigkeit zum kritischen und systematischen Denken
- Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise und Durchsetzungsvermögen
- Offene und direkte Kommunikation
- Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in SAP und MES-Orbis wünschenswert
- Team-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit, Durchsetzungsstärke, hohes Engagement, soziale Kompetenz
- Bereitschaft zu Schicht-, Mehr- und Wochenendarbeit
### Unsere Benefits
· 37 Wochenstunden in Früh- und Spätschicht (wöchentlich wechselnd)
· Unbefristete Festanstellung
· Attraktiver Stundenlohn zwischen 24,00 € und 26,00€ + Schichtzulagen
· Partizipation am Unternehmenserfolg
· Wachsendes Unternehmen mit Zukunftsperspektive
· Familiäres Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen
· Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
· Strukturiertes Onboarding und intensive Einarbeitung
· Verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten
· Jährliche Weihnachtsfeier und 2-jährige Sommerfeste
· Betriebliches Gesundheitsmanagement
· Betriebliche Zusatzkrankenversicherung
· Obst- und Gemüsetage
· Mitarbeiterjahresgespräche
· Job Rad
**WICHTIG: **Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellten Menschen sind ausdrücklich erwünscht
Ref-Nr.: 10016895
Aktualisiert:
23.05.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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