Arbeitgeber: TimePartner Personalmanagement GmbH
#### Über uns

TIME to Care – bei TimePartner setzen wir uns seit über 30 Jahren dafür ein, Karrieren voranzubringen. Unsere Mission ist es, dich bestmöglich zu unterstützen, damit du deinen beruflichen Zielen näherkommst. Eine schnelle Rückmeldung liegt uns besonders am Herzen: Innerhalb von 24 Stunden erhältst du eine Antwort auf deine Bewerbung. Wir hören zu, verstehen deine Bedürfnisse und begleiten dich auf deinem Weg nach vorne – mit Leidenschaft und Empathie, weil uns deine Zukunft wichtig ist.

Individueller Möbelbau entsteht dort, wo Holz, Genauigkeit und handwerkliches Können zu einem Produkt werden, das exakt den jeweiligen Anforderungen entspricht. Als Schreiner m/w/d) in Leipzig fertigst du hochwertige Möbel und maßgeschneiderte Lösungen für den Innenausbau und kombinierst traditionelles Tischlerhandwerk mit moderner Produktionstechnik. Du betreust deine Werkstücke von der Bearbeitung über die Montage bis zur abschließenden Qualitätsprüfung. Von der ersten Materialbearbeitung bis zum fertigen Möbelstück sind sorgfältiges Arbeiten, handwerkliches Geschick und ein ausgeprägter Blick fürs Detail entscheidend.

- Möbel, maßgefertigte Bauteile und Elemente für den Innenausbau nach technischen Zeichnungen und Fertigungsvorgaben anfertigen.
- Verschiedene Holzarten und Holzwerkstoffe zuschneiden, bearbeiten und für die nächsten Verarbeitungsschritte vorbereiten.
- Moderne Maschinen zur Holzbearbeitung bedienen, überwachen und passend zu den jeweiligen Fertigungsaufträgen einsetzen.
- Möbel, Baugruppen und Innenausbauteile fachgerecht zusammenbauen und dabei auf präzise Passformen sowie saubere Ergebnisse achten.
- Die Fertigungsergebnisse während und nach der Bearbeitung prüfen und mögliche Abweichungen rechtzeitig feststellen.
- Das Team bei abwechslungsreichen Tätigkeiten im Möbel- und Innenausbau unterstützen und gemeinsam hochwertige Lösungen realisieren.

#### Das suchen wir

Wir suchen einen ausgebildeten Schreiner (m/w/d), der sein Handwerk sicher beherrscht und Freude daran hat, individuelle Möbel sowie Lösungen im Innenausbau mitzuentwickeln.

- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Tischler (m/w/d), Schreiner (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Holzhandwerk.
- Ausgeprägtes handwerkliches Geschick und Erfahrung bei der Bearbeitung von Holz und Holzwerkstoffen.
- Technisches Verständnis sowie idealerweise praktische Kenntnisse im Einsatz moderner Holzbearbeitungsmaschinen.
- Du arbeitest gewissenhaft, exakt und qualitätsbewusst und setzt technische Vorgaben zuverlässig um.
- Du bist teamfähig und zuverlässig und hast Freude an vielfältigen Tätigkeiten im Möbel- und Innenausbau.
- Bereitschaft für die Frühschicht von 06:00 Uhr bis 15:15 Uhr.

#### Das bieten wir

Wenn du deine Tischlerkenntnisse in einem spezialisierten Arbeitsumfeld einbringen willst, erwarten dich vielseitige Projekte, zeitgemäße Technik und Bedingungen, die dir langfristige berufliche Perspektiven bieten.

- Mit einem Stundenlohn ab 17,11 € erhältst du eine attraktive Vergütung, die deine Qualifikation und dein handwerkliches Geschick angemessen würdigt.
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag sorgt für dauerhafte Sicherheit in einem spezialisierten, modern ausgestatteten Fertigungsbetrieb in Zwenkau.
- Individuelle Möbel, anspruchsvolle Lösungen im Innenausbau und verschiedene Bauteile machen deinen Arbeitsalltag abwechslungsreich.
- Für deine tägliche Arbeit werden dir hochwertige Berufskleidung sowie moderne Arbeits- und Messgeräte bereitgestellt.
- Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und ein kollegiales Arbeitsklima ermöglichen selbstständiges Arbeiten und eine gute Zusammenarbeit.
- Gezielte Möglichkeiten zur Weiterbildung helfen dir, dein Fachwissen zu vertiefen und dich beruflich weiterzuentwickeln.Deine Anzeige wurde über die Schnittstelle der Bundesagentur für Arbeit (BA) für unsere Job- und Projektbörse portal.oproma.de abgerufen.
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Die Integration deiner Anzeige basiert auf den Vorgaben des Zweiten Open Data Gesetzes und der EU-Richtlinie über offene Daten und die Weiterverwendung von Informationen des öffentlichen Sektors (Richtlinie 2019/1024). Diese Gesetze ermöglichen es, öffentlich zugängliche Daten der Bundesagentur für Arbeit weiterzuverwenden, um die Transparenz zu erhöhen und die Vermittlung von Stellenangeboten zu fördern.
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