Schulsozialarbeiter (m/w/d) für das Amt für Familie, Jugend und
Senioren in Teilzeit (50%). Unsere Stadt Heilbronn am Neckar ist das
dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Begleiten Sie uns
in die Zukunft und gestalten Sie das Heilbronn von morgen mit. Ihre
Aufgaben: - Förderung junger Menschen in ihrer individuellen,
sozialen, schulischen und beruflichen Entwicklung. - Beratung zu
sozialpädagogischen Fragestellungen für alle am Schulleben
Beteiligten. - Unterstützung zur Vermeidung und zum Abbau von
Bildungsbenachteiligungen. - Stärkung der Betroffenen in
Krisensituationen und bei Konflikten. - Förderung sozialen Lernens in
Klassen und Zusammenarbeit mit Fachkräften. - Vernetzung von Schule,
Jugendhilfe und offener Kinder- und Jugendarbeit. - Unterstützung der
Elternarbeit und Aktivierung der Selbsthilfekräfte. Ihr Profil: -
Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik
(Diplom/Bachelor). - Pädagogische und methodische Fachkenntnisse für
die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. - Nachweisbare
Beratungskompetenzen, idealerweise durch berufliche Erfahrungen. -
Fähigkeit zur strukturierten, eigenverantwortlichen und
selbstständigen Arbeitsorganisation. - Freude an sozialer
Gruppenarbeit und Arbeit im multiprofessionellen Team. - Detailliertes
Wissen über das Jugendhilfesystem. - Führerschein Klasse B. Unser
Angebot: - Transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe S 12 TVöD und
betriebliche Altersversorgung. - Respektvoller Umgang, zugewandte
Führung und motivierte Teams. - Jobticket, Deutschlandticket mit
Eigenanteil von 5 Euro, JobRad Leasing. - Flexible Arbeitszeitmodelle
und Unterstützung durch mobile Arbeitsformen. - Vielfältiges Fort-
und Weiterbildungsangebot für Ihre Entwicklung. Interessiert?
Bewerben Sie sich über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer
2025.50.0058.
Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle
noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit.
Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Ref-Nr.: 92ca154235ef6afc8134564f707b34d0
Letztes Update:
15.10.2025
Erstelle dein kostenloses Bewerberprofil und werde von Arbeitgebern gefunden!
Nicht der richtige Job für dich? Hier findest du bestimmt etwas!
Erstelle dein kostenloses Bewerberprofil und werde von Arbeitgebern gefunden!
JobImpulse Süd GmbH Nürtingen 73230 Kirchheim unter Teck
Arbeitab 17.11.2025
Inserat melden
Dein Inserat
Warum wird deine Anzeige bei OPROMA angezeigt?
Deine Anzeige wurde über die Schnittstelle der Bundesagentur für Arbeit (BA) für unsere Job- und Projektbörse portal.oproma.de abgerufen.
Die Veröffentlichung erfolgt auf Grundlage des Zweiten Open Data Gesetzes (§ 12a E-Government-Gesetz) und des Datennutzungsgesetzes (DNG), welches die Weiterverwendung öffentlicher Daten erlaubt, um deren Zugänglichkeit und Nutzung für die Allgemeinheit zu fördern.
Wie wird deine Anzeige verwendet?
Deine Anzeige wird unverändert und ohne inhaltliche Anpassungen dargestellt, so wie sie ursprünglich über die Plattform der Bundesagentur für Arbeit veröffentlicht wurde.
Alle Inhalte bleiben urheberrechtlich geschützt und werden ausschließlich im Rahmen der durch die API und die gesetzlichen Vorgaben bereitgestellten Nutzungsrechte verwendet.
Die Originalquelle und der ursprüngliche Stellenanbieter werden immer klar ersichtlich angegeben.
Regelmäßige Aktualisierungen: Die Anzeigen werden regelmäßig über die API synchronisiert, um sicherzustellen, dass sie aktuell sind und nur noch offene Positionen angezeigt werden.
Automatisches Löschen: Sobald eine Anzeige in der API der Bundesagentur für Arbeit nicht mehr verfügbar ist, wird sie auch aus unserem Portal entfernt. Bitte beachte, dass es aufgrund der regelmäßigen Synchronisierungen zu kurzzeitigen Verzögerungen kommen kann, bis die Anzeige bei uns gelöscht wird.
Rechtliche Grundlage
Die Integration deiner Anzeige basiert auf den Vorgaben des Zweiten Open Data Gesetzes und der EU-Richtlinie über offene Daten und die Weiterverwendung von Informationen des öffentlichen Sektors (Richtlinie 2019/1024). Diese Gesetze ermöglichen es, öffentlich zugängliche Daten der Bundesagentur für Arbeit weiterzuverwenden, um die Transparenz zu erhöhen und die Vermittlung von Stellenangeboten zu fördern.
Deine Vorteile durch die Veröffentlichung bei OPROMA
Erhöhte Sichtbarkeit: Deine Anzeige erreicht mehr potenzielle Bewerber durch die zusätzliche Veröffentlichung auf unserer Plattform.
Direkter Zugang zu Bewerbern: Interessenten können sich wie gewohnt über die angegebenen Kontaktinformationen oder Links direkt bei dir bewerben.
Zusätzliche Funktionen für registrierte Nutzer: Nutze erweiterte Tools, um deine Anzeigen und Bewerbungsprozesse effizienter zu gestalten.
Warum solltest du dich bei OPROMA registrieren?
Mit einer kostenlosen Registrierung bei OPROMA kannst du deine Anzeigen ganz einfach selbst verwalten und viele weitere Vorteile nutzen:
Stellen selbst verwalten: Bearbeite deine bestehenden Anzeigen direkt über die OPROMA-Plattform und aktualisiere Inhalte bei Bedarf.
Neue Anzeigen erstellen: Nutze die benutzerfreundlichen Tools von OPROMA, um weitere Anzeigen zu schalten.
Firmenprofil erweitern: Präsentiere dein Unternehmen in unserer Firmendatenbank und erreiche noch mehr potenzielle Bewerber.
Bewerbungsprozess durchführen: Verwalte Bewerbungen direkt über OPROMA, kommuniziere mit Kandidaten und triff Auswahlentscheidungen schnell und effizient.
Hast du Fragen oder Bedenken?
Solltest du Fragen zur Verwendung deiner Anzeige haben oder diese selbst verwalten möchtest, kontaktiere uns bitte.
Falls du nicht möchtest, dass deine Anzeige auf portal.oproma.de angezeigt wird, kannst du uns ebenfalls kontaktieren, und wir werden sie umgehend entfernen.
Vielen Dank, dass du Teil unseres Netzwerks bist und dazu beiträgst, Jobs für eine breitere Zielgruppe zugänglich zu machen!
Hinweis zu den Werbeanzeigen
Zur Finanzierung unseres Portals und zur Sicherstellung eines dauerhaft kostenfreien Zugangs zeigen wir auf OPROMA Werbeanzeigen an.
Diese Werbeanzeigen stehen in keinem Zusammenhang mit den von der Bundesagentur für Arbeit bereitgestellten Inhalten und sind klar
erkennbar als solche gekennzeichnet.