Senior Consultant / Associate Partner (m/w/d) | Festanstellung oder Freelance | 100.000–200.000 €

Über uns Die AVL Recruiting Group ist eine spezialisierte
Boutique-Personalberatung mit Sitz im Herzen Münchens. Wir
unterstützen mittelständische Unternehmen und internationale
Konzerne bei der Besetzung anspruchsvoller Fach- und
Führungspositionen und begleiten Kandidatinnen und Kandidaten bei
ihrer beruflichen Weiterentwicklung. Unser Anspruch ist es,
langfristige und vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen, individuelle
Lösungen zu entwickeln und unseren Kunden wie Kandidaten einen echten
Mehrwert zu bieten. Als unternehmerisch geprägte Personalberatung
legen wir großen Wert auf Eigenverantwortung, kurze Entscheidungswege
und eine offene, kollegiale Zusammenarbeit. Unser zentral gelegenes
Büro bietet ein professionelles und persönliches Arbeitsumfeld. Im
Rahmen unseres weiteren Wachstums möchten wir unser Team gezielt
verstärken und neue Geschäftsbereiche entwickeln. Dafür suchen wir
Persönlichkeiten, die ihre fachlichen und unternehmerischen
Fähigkeiten einbringen, Verantwortung übernehmen und die
Weiterentwicklung unseres Unternehmens aktiv mitgestalten möchten. Du
kannst zwischen einer Festanstellung mit attraktiven
Karriereperspektiven und einem flexiblen Freelance-Modell als
Associate Partner wählen. Aufgaben Business Development:
Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten, Gewinnung von
Unternehmenskunden und Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen
Recruiting & Executive Search: Identifikation, Direktansprache und
Begleitung qualifizierter Fach- und Führungskräfte Beratung:
Ganzheitliche Betreuung von Unternehmen und Kandidaten sowie
eigenverantwortliche Steuerung anspruchsvoller Besetzungsprozesse
Marktentwicklung: Aufbau und Weiterentwicklung eines eigenen
spezialisierten Fachbereichs sowie nachhaltige Positionierung im
jeweiligen Markt Unternehmerische Mitgestaltung: Einbringen eigener
Ideen, Weiterentwicklung bestehender Prozesse und perspektivische
Übernahme zusätzlicher Verantwortung Profil Erfahrung in der
Personalberatung, im Recruiting, im B2B-Vertrieb oder in einer
beratungsnahen Dienstleistung Alternativ ein überzeugender
Quereinstieg mit großem Interesse an Beratung, Vertrieb und
Unternehmertum Kommunikationsstärke sowie ein souveränes und
verbindliches Auftreten Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft und
Ergebnisorientierung Eine strukturierte und selbstständige
Arbeitsweise sowie ein hoher Qualitätsanspruch Freude am Aufbau
langfristiger Kunden- und Kandidatenbeziehungen Lernbereitschaft und
Interesse an der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Ein
akademischer Hintergrund, beispielsweise in Wirtschaftswissenschaften,
Psychologie oder Management, ist willkommen. Wir bieten Attraktives
Fixgehalt mit einem überdurchschnittlichen Provisionsmodell ab dem
ersten Tag Freelance-Modell als Associate Partner mit einer
Provisionsbeteiligung von bis zu 70 % Flexible Arbeitszeiten und ein
hybrides Arbeitsmodell mit bis zu 100 % Remote-Arbeit 30 Urlaubstage
in der Festanstellung Individuelle Einarbeitung, persönliches
Mentoring und fachliche Weiterbildung Poolfahrzeug für Kundentermine
Langfristige Entwicklungsperspektiven bis hin zur fachlichen Führung,
zum Teamaufbau und zur Übernahme von Managementverantwortung Moderne
Recruiting-Technologien, digitale Prozesse und ein erfahrenes Netzwerk
Ein hochmodernes, KI-gestütztes Recruiting-System auf Basis unseres
Salesforce-CRM Wir bieten dir die Möglichkeit, eigene Ideen
einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und die Entwicklung unseres
Unternehmens aktiv mitzugestalten. Kontakt Klingt nach deiner
nächsten Herausforderung? Dann freuen wir uns darauf, dich
kennenzulernen. Schick uns deine Bewerbung oder melde dich für ein
unverbindliches erstes Gespräch. Verrate uns gerne auch, welches
Modell dich besonders interessiert: Festanstellung oder Freelance als
Associate Partner. Noel Sahner +49 (0) 176-26743678
noel.sahner@avl-recruiting.de avl-recruiting.de