DEIN NÄCHSTER SCHRITT
Senior Consultant SAP Security Services (m/w/d)
IT-Berater/in
Arbeit
Vollzeit
ab 15.09.2026
Anzeige
Beschreibung
Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir ...
Vollständige Beschreibung anzeigen:
Arbeitgeber: Deloitte GmbH
Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten.Du willst im Bereich Consulting – Cyber zu einer sicheren digitalen Transformation beitragen? Unser globales Expert:innen-Team unterstützt Kunden mit technischer und strategischer Expertise ganzheitlich bei allen relevanten Aspekten zum Thema Cyber Security: Von der Gestaltung sicherer Geschäftsprozesse über die Verwendung innovativer Technologien bis hin zur Durchführung von Trainings und Awarenesskampagnen. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Senior Consultant SAP Security Services (m/w/d).
Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Köln, München, Nürnberg und Stuttgart
## Dein Impact:
Als Senior Consultant SAP Security Services (m/w/d) berätst du branchenübergreifend unsere nationalen und internationalen Kunden Geschäftsabläufe zu digitalisieren – und trägst so zu nachhaltigen Sicherheitslösungen in Technologie und IT-Architektur bei.
- Praxisorientierung: Du verstehst es die fachlichen Bedarfe unserer Kunden zielorientiert mit technologischen Lösungen zu verknüpfen und schaffst so Mehrwert für die IT Security.
- Umsetzung: Um komplexe, hybride Systemlandschaften umzusetzen, begleitest du deine Kunden von der Anforderungsanalyse bis hin zur Umsetzung eines IT-Security-Konzeptes
- Tools: Dafür nutzt du Reifegrad- / Security- und Vulnerability-Assessments, um Get Clean & Stay Clean Programme, ganzheitliche Security Monitorings und Reportings zu etablieren.
- Support: Während der Strategieentwicklung oder bei der technischen Umsetzung – du begleitest die Umsetzung von Maßnahmen und Einführung von Tools der SAP Security kontinuierlich.
- Innovation: Gemeinsam mit deinen Kolleg:innen entwickelst du das Team-Know-how sowie unsere Angebote und Services der SAP Security kontinuierlich weiter.
## Dein Skillset:
- Erfolgreicher Abschluss in (Wirtschafts-) Wissenschaften / Ingenieurswesen, Mathematik, Elektrotechnik, Natur- oder Rechtswissenschaften oder vergleichbar
- Relevante Berufserfahrung in einem oder mehreren der Bereiche SAP System Security, SAP Berechtigungskonzepte, GRC-Tools oder SAP Basis bzw. Modulberatung
- (Idealerweise) praktische Kenntnisse von SAP Technologien, z.B. S/4, ECC, BTP, Cloud-Anwendungen und Security- / GRC-Lösungen wie, SAP GRC, SAP IAG, SAP ETD, SecurityBridge, Pathlock, Onapsis, Xiting sowie Einsatz gängiger AI-Tools
- Profundes Know-how zu Regulatorik mit Schwerpunkt Cyber Security und Compliance, sowie Standards und Frameworks, wie ISO 27001, NIST, OWASP
- Ausgeprägte Fähigkeit, KI-Potenziale zu identifizieren, kritisch zu bewerten und gezielt für innovative Lösungsansätze, fundierte Empfehlungen und messbaren Kundennutzen einzusetzen
## Deine Chance:
- Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
- Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
- Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
- Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
- Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
- Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke
## Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!
Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.
Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren [Bewerbungs-FAQs](http://www2.deloitte.com/de/de/pages/careers/articles/faqs.html).
**Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen**
Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter career@deloitte.de oder telefonisch unter +49 211 87724111.
Job-ID: 49039
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Ref-Nr.: 12406542
Aktualisiert:
16.09.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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