Wenn es darum geht, zukünftig Millionen Fahrgäste und Tausende Züge auch digital auf den Weg zu bringen, braucht es die besten IT-Expert:innen. Über 10.000 haben wir schon, aber längst nicht genug. Als Projektleiter:in, Berater:in, Entwickler:in oder IT-Architekt:in ist jetzt die spannendste Zeit, um einzusteigen und in einem starken Team wegweisende Lösungen sowie Großprojekte in den Bereichen Mobilität, Infrastruktur und Logistik umzusetzen.


Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Senior OT-Security Manager:in (w/m/d) für die DB Energie GmbH am Standort Frankfurt am Main.

Deine Aufgaben:


- Du übernimmst die Verantwortung für Themen der OT-Sicherheit im Bereich der kritischen Infrastruktur der Bahn
- Dabei entwickelst und implementierst du Sicherheitslösungen und -maßnahmen für die OT-Systeme, um diese vor potenziellen Bedrohungen zu schützen
- In enger Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen prüfst du OT-Sicherheitsanforderungen und -maßnahmen bei der Lasten- und Pflichtenhefterstellung und sorgst für deren Abstimmung sowie Umsetzung
- Du vertrittst OT-Security-Projekte gegenüber allen Hierarchieebenen und stellst das Verständnis für die Relevanz der Einhaltung und Umsetzung von entwickelten Standards und Maßnahmen her
- Zudem liegt die Leitung und Koordination des OT-Sicherheitsteams in Security-Projekten und bei der bereichsübergreifenden Umsetzung und Weiterentwicklung konkreter Prozesse wie z. B. OT- Patch- und Schwachstellenmanagement bei dir
- Du arbeitest in Konzerngremien und an relevanten Projekten des Konzerns für die OT-Sicherheit mit
- Außerdem unterstützt du die OT-Sicherheitsbeauftragte bei akuten Bedrohungslagen der IT- und OT-Sicherheit und wirkst bei Schulungs- und Awareness-Maßnahmen zur OT-Sicherheit mit


Dein Profil:


- Basis deines Erfolgs ist ein abgeschlossenes Studium als (Wirtschafts-) Informatiker:in, (Elektrotechnik-)Ingenieur:in oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung in der (IT-)/OT-Security
- Du bringst bereits mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich der OT-Sicherheit mit und hast idealerweise ein ausgeprägtes Verständnis von elektronischen Anlagen und/oder Erfahrungen im Bereich Energieversorgung
- Dabei hast du tiefergehende Erfahrungen im Umgang mit den gängigen IT-/OT-Sicherheitsstandards (u. a. DIN ISO/IEC 27000, BSI-Grundschutz, BDEW-Whitepaper) und deren Umsetzung gemacht und hast Lust, dies weiterhin zu tun
- Du beherrschst es, sowohl technisch komplexe als auch strategische Themen verständlich und zielgruppenspezifisch zu präsentieren
- Mit deinem professionellen Auftreten überzeugst du die unterschiedlichsten Stakeholderebenen und gewinnst sie für die Umsetzung neuer Ideen, geltender Standards und wichtiger Maßnahmen
- Deine Arbeitsweise ist geprägt durch ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Proaktivität, Struktur und Begeisterung für die OT-Security
- Die Bereitschaft für Dienstreisen (ca. 10 %) und Präsenztätigkeit bringst du mit


Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Deine Vorteile
* Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.
* Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.
* Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben dir eine langfristige Perspektive.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.