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OPROMA
comp 04107 Leipzig - Deutschland
Produktmanager/in Arbeit Vollzeit ab 22.09.2026
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Beschreibung

**Dein Aufgabengebiet**

- Konzeptionelle und strategische Entwicklung von Produkten und Lösungen für B2B Kunden
- Selbstständige Marktbeobachtung und Erstellung von Wettbewerbsanalysen
- Management ...
Vollständige Beschreibung anzeigen:

Arbeitgeber: Tele Columbus Netz GmbH -(Leipzig)

**Dein Aufgabengebiet**

- Konzeptionelle und strategische Entwicklung von Produkten und Lösungen für B2B Kunden
- Selbstständige Marktbeobachtung und Erstellung von Wettbewerbsanalysen
- Management des gesamten Product Life Cycle und Steuerung interner und externer Stakeholder
- Pflege der Produktdatenbanken im CRM und Erstellung von Dokumentationen
- Durchführung von Produktpäsentationen und Schulungen (intern, Unternehmen, Messen)
- Unterstützung im Solution Design bei der Entwicklung von Konzepten und Lösungen

**Dein Profil**

- Abgeschlossenes Studium (Wirtschaftsinformatik, Informatik, Telekommunikation) oder vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Produktmanagement vorzugsweise in der ITK-Branche und B2B Bereich
- Unternehmerisches Handeln und Denken (Intrapreneurship)
- Hohe Selbstständigkeit, Lösungs- und Ergebnisorientierung
- Aktuelle Kenntnisse in der Telekommunikation insbesondere für Vernetzung, Internet und Data Center
- Gute Präsentationsfähigkeiten
- Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse (in Wort und Schrift)
- Sehr guter Umgang mit MS-Office
- Grundkenntnisse MS-Dynamics wünschenswert

**Wir bieten**

- **Arbeitswelt** - Mobile Work-Model & Home-Office Optionen mit entsprechender IT-Ausstattung sowie flexibler Arbeitszeitreglung, Mittagsangebote an den Standorten
- **Finanzielle Unterstützung** - Attraktive Nebenleistungen wie bspw. Kita-Zuschuss, betriebliche Altersvorsorge, Fahrtkostenzuschuss, Kontoführungsgebühr
- **Work-Life-Balance** - Beratung und Unterstützung rund um Themen wie Gesundheit, Familie, Arbeitsleben & Krisen sowie betriebliche Sportangebote und Gesundheitsprävention, 30 Urlaubstage
- **Weiterentwicklung** - Individuelle Förderung und Weiterbildungsmöglichkeit der Mitarbeitenden in der PŸUR-Trainings-Akademie
- **Rabatte für Mitarbeitend** - Corporate Benefits bei namhaften Unternehmen über Vorteilsportale mit attraktiven Angeboten von starken Partnern, Marken und Veranstaltungen sowie Zuschuss für PŸUR-Produkte
- **Mobilität** - Gute ÖPNV-Anbindung und kostenlose Parkplätze für Mitarbeitende
- **Atmosphäre** - Teamspirit und ein offenes Umfeld, um Ideen, Potentiale und Stärken optimal einzubringen, eine interne Duz-Kultur sowie Initiativen zu Nachhaltigkeitsthemen, wie Klimaschutz
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Ref-Nr.: 12992163
Aktualisiert: 24.09.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
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