ÜBER UNS Bei Flossbach von Storch kümmern wir uns mit 400
Mitarbeitenden um das Vermögen von etwa einer Million Menschen –
unabhängig davon, wie groß es ist. Unsere Verantwortung ist stets
die gleiche: ihr Vermögen zu schützen und langfristig mehr daraus
machen. Damit sie ihr Leben nach den eigenen Vorstellungen gestalten
können. Zur Verstärkung unseres Teams Corporate Development am
Standort Köln suchen wir einen Senior-Projektmanager
(m⁠/⁠w⁠/⁠d), der durch eigene Impulse die dauerhafte
Zukunftsfähigkeit unserer Geschäftsbereiche mitgestaltet. Mit der
Leidenschaft, Menschen und Ideen miteinander zu verbinden. Ihre
Aufgaben Übergreifende Projektmanagementverantwortung für die
Konzeptionierung und Lieferung großer und komplexer Projekte bzw.
Programme mit starkem Technologie-Bezug zur Stärkung der
Zukunftsfähigkeit der Geschäftsabläufe Effektive Steuerung und
Befähigung interdisziplinärer Projektteams unter gezieltem Einsatz
agiler Methoden Förderung einer engen Verzahnung zwischen Business
und IT als Enabler für erfolgreiche und nachhaltige Transformationen
Aktive Gestaltung von Change-Prozessen bei technischen
Transformationen Regelmäßiger Austausch mit dem Top-Management
(CxO-Level) und Einbindung relevanter Stakeholder in Entscheidungs-
und Umsetzungsprozesse Analyse und Verdichtung komplexer Themen zu
klaren Handlungsempfehlungen sowie prägnante Aufbereitung
entscheidungsreifer Vorlagen für Vorstand und Führungsgremien Aktive
Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Corporate Development im
Unternehmen Ihr Profil Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der
Wirtschaftswissenschaften / BWL, Wirtschaftsinformatik / Informatik
oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrungen: Mehrjährige
Berufserfahrung im IT-Projekt- und Programmmanagement, idealerweise
mit Beratungshintergrund, nachweisliche Erfahrung in der
verantwortlichen Steuerung komplexer IT-Projekte an der Schnittstelle
von Fach- und IT-Seite sowie im Einsatz agiler Methoden,
Vorerfahrungen in der Financial-Services-Industrie wünschenswert
Kenntnisse: Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Stärke sowie
die Fähigkeit, komplexe Themen zu strukturieren und in klare
Handlungsempfehlungen zu übersetzen Darüber hinaus : Souveränes
Auftreten und Kommunikationsstärke im Umgang mit Stakeholdern auf
allen Ebenen, insbesondere mit dem Top-Management, hohe
Eigeninitiative und Ergebnisorientierung, kombiniert mit der
Fähigkeit, Transformationen aktiv zu gestalten und Business und IT
wirkungsvoll zu verbinden Sprachen: Sehr gute Deutsch- und
Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unser Team Unser 9-köpfiges
Corporate-Development-Team treibt die Weiterentwicklung unseres
Unternehmens voran, indem wir Fragestellungen zur strategischen und
produktspezifischen Ausrichtung bearbeiten sowie relevante
strategische Initiativen und Projekte in Konzeption und Umsetzung
steuern und begleiten. Besonders spannend ist die inhaltliche
Vielfalt, die starke Vernetzung sowie die hohe Visibilität beim
Senior Management und Group Executive Board.. Unser Angebot
Erfolgreiches, inhabergeführtes Unternehmen mit schnellen
Entscheidungswegen und langfristigem Fokus Möglichkeit, eigene Ideen
einzubringen und Verantwortung zu übernehmen Ausgeprägter Team- und
Netzwerkgedanke Strukturiertes Onboarding sowie fachliche und
methodische Trainings Persönliche Weiterentwicklungsperspektive
Vielfältige Arbeitgeberleistungen: Deutschlandticket,
Mitarbeitenden-Restaurant, Sportangebote und vieles mehr Ihre
Bewerbung Wir freuen uns über das Hochladen Ihrer Onlinebewerbung,
direkt über unsere Karriereseite! Wir sind für Sie da. Janine
Winterberg Recruiting & Employer Branding karriere@fvsag.com Telefon
+49 221 33 88-604 Flossbach von Storch SE Ottoplatz 1 50679 Köln
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