ebook Banner
OPROMA
comp 40221 Düsseldorf - Deutschland
Sales-Manager/in Arbeit Vollzeit ab 13.10.2026
Infos zum Berufsbild: Aufgaben, Gehalt & Karriere
Anzeige

Beschreibung

Als (Senior) Sales Manager (w/m/d) übernimmst du Verantwortung für
einen klar definierten Umsatzbereich im DACH-B2B-Markt. Die Rolle ist
stark vertriebs- und ergebnisorientiert geprägt: Eigenständiger...
Vollständige Beschreibung anzeigen:

Arbeitgeber: XING

Als (Senior) Sales Manager (w/m/d) übernimmst du Verantwortung für
einen klar definierten Umsatzbereich im DACH-B2B-Markt. Die Rolle ist
stark vertriebs- und ergebnisorientiert geprägt: Eigenständiger
Kundenkontakt, überzeugende Gespräche und der Aufbau nachhaltiger
Kundenbeziehungen stehen im Mittelpunkt. Der Vertrieb erfolgt
vollständig digital über Telefon und moderne Meeting-Tools – ohne
Reisetätigkeit oder Vor-Ort-Termine. Eigenverantwortliches Arbeiten,
ein gutes Gespür für Kund:innen und Abschlussstärke bilden dabei
die Grundlage deines Erfolgs. #xingjob Egal, woher du kommst, an was
du glaubst und wen du liebst – bei uns bist du herzlich willkommen.
Wir sind fest davon überzeugt, dass uns Vielfalt, Diversität und
Inklusion besser und kreativer machen. Am Ende zählt bei uns immer
nur eines: Du als Mensch. Deine Aufgaben: Vollständige Verantwortung
für einen eigenen Umsatzbereich – von der ersten Kontaktaufnahme
bis zum erfolgreichen Abschluss (High volume) Aktive Gewinnung neuer
B2B-Kund:innen (Kaltakquise) sowie eigenständige Betreuung im
digitalen Vertrieb (Telefon- und Microsoft-Teams-Gespräche) Führung
qualifizierter Beratungs- und Verkaufsgespräche mit Entscheider:innen
im Remote-Setting Strukturierte Steuerung des eigenen Sales-Funnels
sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Abschlussstärke
Konsequente Nutzung von CRM-Tools zur Organisation, Nachverfolgung und
Steuerung der Vertriebsaktivitäten Regelmäßige Reflexion der
eigenen Ergebnisse und Ableitung geeigneter Maßnahmen zur
Zielerreichung Das bringst Du mit: Mehrjährige Erfahrung im
B2B-Vertrieb oder Account Management im HR Tech Umfeld Telefonieren
und eigenständiger Kundenkontakt liegen im Blut – ebenso wie der
Austausch mit Entscheider:innen Spaß daran, Gespräche aktiv zu
führen, zuzuhören, zu beraten und Abschlüsse zu erzielen
Eigenständige Arbeitsweise, Hands-on-Mentalität und Bereitschaft,
Verantwortung für Ergebnisse zu übernehmen Verbindlichkeit, Ausdauer
und ein guter Drive im Vertriebsalltag Sicheres Auftreten im digitalen
Vertrieb (Telefon und Videocalls) Routine im Umgang mit CRM-Systemen
als Arbeits- und Steuerungsinstrument Klare, offene und souveräne
Kommunikation auf Deutsch sowie gute Englischkenntnisse Deine Benefits
Mobile devices also for private use Summer and Christmas parties
Drinks, food & goodies Discount for Deutschlandticket Bike leasing 40%
home office Lunch and employee discount Transparent, competitive
salary 6 week vacation Attractive bonus model Deine Ansprechperson Du
hast noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns. Kieran Bates HR
Manager Recruiting kieran.bates@xing.com
Stellenanzeige bei der Bundesagentur für Arbeit ansehen
Anzeige
Ref-Nr.: 13786228
Aktualisiert: 15.10.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos

Angebote merken und später wiederfinden

Mit deinem kostenlosen OPROMA-Profil.

Kostenloses Profil erstellen