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OPROMA
comp 25474 Ellerbek, Kreis Pinneberg - Deutschland
Mechatroniker/in Arbeit Vollzeit ab 28.09.2026
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Beschreibung

Zur Verstärkung unseres Serviceteams suchen wir einen engagierten **Servicetechniker (m/w/d)** für die Wartung, Instandhaltung und Störungsbehebung von Aufzugsanlagen. Auch **Quereinsteiger mit elektr...
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Arbeitgeber: Brosch Standardlift GmbH

Zur Verstärkung unseres Serviceteams suchen wir einen engagierten **Servicetechniker (m/w/d)** für die Wartung, Instandhaltung und Störungsbehebung von Aufzugsanlagen. Auch **Quereinsteiger mit elektromechanischem Hintergrund** sind herzlich willkommen.



**Ihre Aufgaben**



- Wartung, Inspektion und Instandhaltung von Aufzugsanlagen

- Analyse und Behebung von Störungen an mechanischen und elektrischen Komponenten

- Durchführung von Reparaturen und Austausch von Verschleißteilen

- Lesen und Umsetzen von Schalt- und Verdrahtungsplänen

- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten

- Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards

- Kundenorientiertes Auftreten vor Ort



**Ihr Profil**



- Abgeschlossene Ausbildung in einem **elektromechanischen oder vergleichbaren technischen Beruf** (z. B. Mechatroniker, Elektroniker, Industriemechaniker mit Elektrokenntnissen)

- **Gutes technisches Verständnis** und handwerkliches Geschick

- **Kenntnisse im Metallbereich** (z. B. Montage, Mechanik)

- **Grundlegende bis gute Kenntnisse im elektrischen Bereich**

- Sicheres **Lesen von Schaltplänen**

- Bereitschaft zur Einarbeitung in die Aufzugstechnik

- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise

- Führerschein Klasse B erforderlich



**Wir bieten**



- Umfassende Einarbeitung und Schulungen in der Aufzugstechnik

- Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche

- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit

- Moderne Arbeitsmittel und eigenes Servicefahrzeug

- Attraktive Vergütung sowie Zusatzleistungen (Betriebsrente, Benefits etc.)

- Kollegiales Arbeitsumfeld und kurze Entscheidungswege

- Vollzeitstelle 40 h/Woche mit flexibler Arbeitszeitregelung

- Nach der Probezeit ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
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Ref-Nr.: 12622642
Aktualisiert: 30.09.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
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