Arbeitgeber: Samtgemeinde Sachsenhagen

Bei der Samtgemeinde Sachsenhagen im Landkreis Schaumburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine unbefristete Vollzeitstelle als

# Sozialpädagogischer Assistent/Sozialpädagogische Assistentin (m/w/d)

zu besetzen.

## Ihre Aufgaben

- Sicherstellen und Durchführen von tagesstrukturierenden und lebenspraktischen Situationen
- Verantwortung für jedes Kind übernehmen
- den Kindern die Möglichkeiten und Raum geben, sich auszuprobieren, eigene Erfahrungen zu machen und Lösungen zu finden
- kontinuierliche Beobachtung der kindlichen Entwicklung und Mitarbeit bei der Erstellung aller Dokumentationen
- Bedürfnisse und Interessen der Kinder als Grundlage des Handelns aufgreifen
- Transparenz der Arbeit: Pinnwände, Elternbriefe, Portfolio
- eine gute Zusammenarbeit mit den anderen Teammitgliedern
- Teilnahme an der wöchentlichen Teamsitzung
Nach diesen Grundlagen arbeiten wir:
- Niedersächsischer Orientierungsplan für frühkindliche Bildung
- Wertschätzender sowie partizipativer Umgang mit Kindern
- Kinderschutzkonzept
- UN-Kinderrechtskonvention

## Das bringen Sie mit

- eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagogischer Assistent/Sozialpädagogische Assistentin (m/w/d)
- Freude an der Arbeit mit Kindern
- Teamfähigkeit
- Einfühlungsvermögen und Empathie

## Das bieten wir Ihnen

- ein sympathisches, hoch motiviertes und zukunftsorientiertes Team
- freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- Begleitung in der Einarbeitung
- eine eigene Fachberatung der Samtgemeinde Sachsenhagen
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung
- corporate benefits Mitarbeiterangebote
- Leistungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (Sozial- und Erziehungsdienst):
- Bei entsprechender Qualifikation und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sind die Tätigkeiten der Entgeltgruppe S 3 TVöD (SuE) zugeordnet.

**Allgemeine Hinweise:**

Schwerbehinderte und schwerbehinderten Menschen gleichgestellte Bewerber (m/w/d) werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Sinne von § 151 SGB IX teilen Sie zur Wahrung Ihrer Interessen bitte bereits in der Bewerbung mit.

**Bewerbungen mit aussagekräftigen Unterlagen erhalten wir gerne bis zum 18.10.2026 über unser Bewerberportal.**

Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gern Frau Poll (Abteilungsleitung Personal) unter der Tel. 05033/960-42.