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OPROMA

DEIN NÄCHSTER SCHRITT

Specialist HR Projects (w/m/d)

comp 49740 Haselünne - Deutschland
Personalsachbearbeiter/in Arbeit Teilzeit Vormittag ab 08.10.2026
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Beschreibung

HR trifft Digitalisierung: Du hast Lust, Personalarbeit digital weiterzuentwickeln und Prozesse aktiv mitzugestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig. Für unseren Standort Haselünne suchen wir Dich...
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Arbeitgeber: Berentzen-Gruppe Aktiengesellschaft

HR trifft Digitalisierung: Du hast Lust, Personalarbeit digital weiterzuentwickeln und Prozesse aktiv mitzugestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig. Für unseren Standort Haselünne suchen wir Dich **befristet** im Rahmen einer Elternzeitvertretung für 12 Monate in Teilzeit als



**Specialist HR Projects (m/w/d)**



**Worauf Du dich freuen darfst:**

* Enge Zusammenarbeit mit und Unterstützung der Leitung People & Culture bei strategischen und operativen Themen im Bereich HR-Systeme und -Prozesse

* Steuerung und kontinuierliche Optimierung der HR-Prozesse innerhalb der HR-Software (z. B. Recruiting-Workflows, Onboarding, Personalaktenführung, Genehmigungsprozesse)

* Ansprechpartner für Anwender bei fachlichen und technischen Fragen rund um die HR-Software sowie Koordination mit dem Softwareanbieter/Schulung und Erstellung von Handouts für HR-Prozesse

* Konzeption, Organisation und Nachverfolgung von internen Schulungen (Planung, Teilnehmerverwaltung)

* Bearbeitung und Begleitung von HR-Digitalisierungsprojekten – von der Bedarfsanalyse über die Konzeption bis zur Umsetzung und Einführung neuer digitaler Tools und Prozesse



**… und für ein attraktives Arbeitsleben:**



* Viel Freiraum für eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten

* Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem Team, das sich auf Dich freut

* Offenes Miteinander und hierarchiefreie Duz-Kultur

* Monatliches Deputat aus unserer Produktrange sowie Personalrabatte

* Firmenfitnessprogramm und Gesundheitsangebote



**Worüber wir uns freuen würden:**

* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, BWL oder Sozialwissenschaft

* Ausgeprägte IT-Affinität und Freude an der Digitalisierung von Prozessen

* Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Organisationstalent, insbesondere bei der Schulungsplanung

* Kommunikationsstärke und Freude an der Schnittstellenfunktion zwischen HR, IT und Fachbereichen

* Diskretion im Umgang mit sensiblen Personaldaten



**Klingt gut?**



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Ref-Nr.: 13814592
Aktualisiert: 10.10.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
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