Gemeinde Schiffweiler
66578 Schiffweiler - Deutschland
Techniker/in - Bautechnik (Tiefbau)/B. Prof. TechnikArbeitVollzeitab 26.08.2025
Beschreibung
Stellenausschreibung
Bei der Gemeinde Schiffweiler ist im Bereich des Bau- und Umweltamtes zum
nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle
eines staatlich geprüften Bautechnikers (m/w/d)
neu zu besetzen.
Ihr Aufgabenfeld:
- Kanal- und Straßenbau, Unterhaltung Kanal- und Straßennetz,
Verkehrsplanung, Gewässerunterhaltung
- Planung, Entwurf und Fertigung von Ausführungszeichnungen zu Bauprojekten
im Tiefbau
- Verantwortliche Bearbeitung, Planung von Projekten, Organisation,
Kalkulation, Abrechnung und Bauleitung kommunaler Baumaßnahmen
- Mitwirkung bei Vergaben nach VOB, UVgO sowie Erstellung und Prüfung der
erforderlichen Unterlagen
- Planung, Ausschreibung, Betreuung und Abrechnung von
Instandsetzungsarbeiten am Kanal- und Straßennetz
- Dokumentation, Überwachung und Zustandsbewertung am Kanal- und Straßennetz
- Führung und Aktualisierung des digitalen Kanalkatasters in CAIGOS
- Unterhaltung und Bewirtschaftung des Kanal- und Straßennetzes
- Aufstellung aller notwendigen Kosten für die Beantragung und Abrechnung von
Fördermitteln
- Mitarbeit im Hochbaubereich
- Mitarbeit bei der Unterhaltung und Sanierung von Brückenbauwerken und
Stützmauern im Gemeindegebiet
Ihr Anforderungsprofil:
- erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Bautechniker
mit Schwerpunkt im Bereich Tiefbauoder Bachelor of Science in Bauingenieurwesen
- mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Kanal- und Straßenbau sowie der
Unterhaltung von Kanalnetzen ist wünschenswert
- Gute fachliche Kenntnisse sowie EDV Kenntnisse (MS Office, CAD, GIS und
Ausschreibungsprogramm) sind von Vorteil
- Gute Kenntnisse fachspezifischer Regelwerke
- Initiative, Flexibilität und Teamfähigkeit
- Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Erforderlich ist der Besitz der Führerscheinklasse B und die Bereitschaft
zum Außendienst mit dem eigenen PKW
Wir bieten:
- Eine verantwortungsvolle, sehr interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Leistungsgerechte Vergütung nach der Entgeltgruppe 9a TVöD-VKA
- Jahressonderzahlung sowie Leistungsentgelt
- Zusatzversorgung
- Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Möglichkeit zum Home-Office bzw. zum mobilen Arbeiten
- 30 Tage Jahresurlaub
Die Gemeinde Schiffweiler verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung
von Frauen und Männern auf der Grundlage des Frauenförderplans.
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben
bei gleicher fachlicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf,
Zeugnisabschriften, Kopie Führerschein, Arbeitszeugnisse etc.) richten Sie
bitte bisspätestens 21.09.2025 postalisch an
Gemeinde Schiffweiler
Amt für Personalangelegenheiten und Kindertagesstätten
Rathausstraße 7-11
66578 Schiffweiler
oder per E-Mail an: bewerbungen@schiffweiler.de(bitte senden Sie
ausschließlich PDF-Dateien. Andere Dateiformate werden nicht berücksichtigt.)
Wir weisen darauf hin, dass die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt
werden. Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die Unterlagen
nicht berücksichtigter Bewerber (m/w/d) gemäß den geltenden
Datenschutzbestimmungen vernichtet. Bei gewünschter Rücksendung der Unterlagen
bitten wir um Beilage eines adressierten und frankierten Rückumschlages. Durch
die Bewerbung entstehende Kosten werden nicht erstattet.
Der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ist uns ein wichtiges Anliegen. Der
nachfolgende Link informiert Sie über die Verarbeitung Ihrer Bewerberdaten bei
der Gemeinde Schiffweiler und die damit verbundenen Zwecke sowie Ihre
Datenschutzrechte.
Für Fragen sind die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Amtes für
Personalangelegenheiten und Kindertagesstätten zu den üblichen Öffnungszeiten
unter der Telefonnummer 06821/678-49, -72 oder -77 oder unter
bewerbungen@schiffweiler.de per E-Mail erreichbar.
Cedric Jochum
Bürgermeister
Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle
noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit.
Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Ref-Nr.: 76bf25008a12e988d9a0815d4a5c3ec9
Letztes Update:
18.09.2025
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