Beschreibung
Sie unterstützen die Stationsleitung bei der Verantwortung der Organisationseinheit sowie Personalführung und Mitarbeiterentwicklungsplanung. Neben der Dienstplanung gehören der wirtschaftliche und zwecksmässige Umgang mit den ihnen zur Verfügung gestellten Ressourcen, die Organisation der Abteilung in Zusammenarbeit mit dem Team und anderen Berufsgruppen sowie die Pflegequalitätssicherung und der Patientenprozess zu Ihren Aufgaben. Zudem gewährleisten Sie zusammen mit den Praxisanleitern und ihrem Team eine hochwertige Ausbildung, die strukturierte Einarbeitung neuer Mitarbeitenden und ein kontinuierliches Lernen. Sie arbeiten eng mit der Pflegedirektion, den belegenden Fachdisziplinen und ihren Leitungskollegen zusammen. Sie sind bereit, sich für diese Führungsaufgabe zu qualifizieren und kontinuierlich weiterzuentwickeln.