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DEIN NÄCHSTER SCHRITT
stellvertretende Pflegedienstleiter/in (m/w/d)
Altenpfleger/in
Arbeit
Vollzeit
ab 01.12.2026
Beschreibung
Für unseren ambulanten Pflegedienst in Suhl, sucht der ASB Regionalverband Südwestthüringen e.V. ab 01.12.2026 eine/n
stellvertretende Pflegedienstleiter/in (m/w/d)
Mit der **Waldoase** entsteht im S...
stellvertretende Pflegedienstleiter/in (m/w/d)
Mit der **Waldoase** entsteht im S...
Vollständige Beschreibung anzeigen:
Arbeitgeber: ASB RV Südwestthüringen e.V.
Für unseren ambulanten Pflegedienst in Suhl, sucht der ASB Regionalverband Südwestthüringen e.V. ab 01.12.2026 eine/nstellvertretende Pflegedienstleiter/in (m/w/d)
Mit der **Waldoase** entsteht im Suhler Wohngebiet Friedberg ein neues Wohnangebot für Menschen mit Demenz. Ab dem **1. Dezember 2026** bietet die Waldoase ein Zuhause, in dem Sicherheit, Gemeinschaft und persönliche Bedürfnisse im Mittelpunkt stehen. Die Waldoase besteht aus drei Wohngemeinschaften mit jeweils zwölf Plätzen.
Stellenbeschreibung:
- Übernahme von Leitungsaufgaben und ergänzend dazu Pflege und Betreuung der Bewohner
- Sie unterstützen die Pflegedienstleitung bei der Planung, Organisation, Führung und Weiterentwicklung der professionellen Pflege in Bezug auf Qualität, Wirtschaftlichkeit und Zufriedenheit der Bewohnenden und Mitarbeitenden
- Verantwortung für die fachgerechte Erstellung der gesamten Pflegedokumentation
- Überwachung und Kontrolle der fachgerechten Grundpflege und Behandlungspflege
- In Abwesenheit der Pflegedienstleitung übernehmen Sie deren Aufgaben
- Umsetzung unseres Pflegeleitbildes
Was sie mitbringen sollten:
- Voraussetzung ist eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in
- sowie in den letzten 8 Jahren eine 2-jährige Tätigkeit als PFK und davon mindestens 9 Monate im ambulanten Bereich
Was wir erwarten:
- hohes Maß an Sozialkompetenz und Empathie
- Zuverlässigkeit und Einsatzfreude
- Team- und Kooperationsfähigkeit
- Organisationstalent
- eigenverantwortliches Arbeiten
Was wir ihnen bieten:
- bei uns haben sie einen gesellschaftlich wichtigen und sicheren Arbeitsplatz
- unbefristet und in Teil- oder Vollzeit (30-38h)
- eine qualifikationsorientierte tarifliche Vergütung gemäß unseres Tarifvertrags PATT
- Jahressonderzahlung
- bis zu 32 Urlaubstage zzgl. Freistellungstage
- Bikeleasing
- betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement
- Unterstützung bei der Versorgung von Kindern und pflegebedürftigen Angehörigen
- fachspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine vorausschauende mittel- bis langfristige Dienstplanung
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Ref-Nr.: 14265316
Aktualisiert:
01.11.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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