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OPROMA
comp 32839 Steinheim, Westfalen - Deutschland
Gesundheits- und Krankenpfleger/in Arbeit Vollzeit ab 20.10.2026

Beschreibung

# Stellenangebot Stellvertretende Teamleitung (m/w/d) Geriatrie

https://jobs.khwe.de/Stellvertretende-Teamleitung-mwd-Geriatrie-de-f901.html

Stellvertretende Teamleitung (m/w/d) Geriatrie
**• Stein...
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Arbeitgeber: Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH

# Stellenangebot Stellvertretende Teamleitung (m/w/d) Geriatrie

https://jobs.khwe.de/Stellvertretende-Teamleitung-mwd-Geriatrie-de-f901.html

Stellvertretende Teamleitung (m/w/d) Geriatrie
**• Steinheim, St. Rochus Krankenhaus**
**• Voll/Teilzeit**

Die Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH (KHWE) ist mit über 3.200 Mitarbeitern der größte Arbeitgeber im Kreis Höxter. Zu unserem Verbund gehört das Klinikum Weser-Egge an vier Standorten, fünf Senioreneinrichtungen, fünf ambulante Pflegestationen, ein Bildungszentrum für Gesundheitsberufe, zwei Medizinische Versorgungszentren und eine Servicegesellschaft für Verpflegung und Reinigung.
Mit unserem Angebot an Medizin, Pflege, Betreuung und Ausbildung sind wir ein leistungsstarker Partner im Gesundheitswesen.
Die Stelle ist für ein Jahr befristet zu besetzen.

Darum passen Sie zu uns. Sie bringen mit:

• Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann (m/w/d); wünschenswert ist die Fachweiterbildung im Bereich Geriatrie bzw. die Befähigung zur Praxisanleitung
• idealerweise den vorhandenen Leitungslehrgang oder bereits erste Leitungserfahrungen
• soziale Kompetenz und Freude im Umgang mit Menschen
• Sensibilität und Einfühlungsvermögen
• flexible, persönliche Einsatzbereitschaft sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein
• Teamfähigkeit, mentale Stärke

Darum passen wir zu Ihnen. Wir bieten:
• ein leistungsgerechtes Einkommen mit Zulage zu Entgeltgruppe P12 der Anlage 31 AVR Caritas von mindestens 4.657,22 EUR brutto monatlich bei Vollzeit (je nach Qualifikation)
• eine zusätzliche Jahressonderzahlung i.H.v. 76 % des monatlichen Bruttolohns im Monat November
• ein Leistungsentgelt i.H.v. 2,00 % des Jahreseinkommens im Monat Januar des Folgejahres
• eine attraktive Altersvorsorge (KZVK)

Als familienfreundliches Unternehmen legen wir zudem Wert auf:
• flexible Arbeitszeiten & verlässliche Dienstplanung – echte Vereinbarkeit von Familie & Beruf
• Kollegialität, auf die Sie zählen können – multiprofessionelles Team, das zusammenhält
• individuelle Fort- und Weiterbildungen – wir machen den Weg möglich
• zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld mit einem starken Verbund im Rücken

Sie wurden von einem unserer Mitarbeiter (m/w/d) auf die Stelle aufmerksam gemacht? Bitte teilen Sie uns den entsprechenden Namen in Ihrer Bewerbung mit.

Ihre Ansprechpartner:
Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Pflegedienstleitung
Herr Wladimir Kisselev
+49 (5272) 607 - 3001
Personalreferent
Herr Stephan Herbeck
+49 (5272) 607 - 1157
bewerbung@khwe.de
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Ref-Nr.: 14251997
Aktualisiert: 31.10.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
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