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OPROMA
comp 45968 Gladbeck - Deutschland
Straßenbauer/in Ausbildung Vollzeit ab 01.08.2027
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Beschreibung

### Völker - Tiefbau mit uns.



Als Spezialist für den Tiefbau bieten wir unseren Kunden das vollständige Portfolio aus dem Leitungstiefbau, Kabelbau, Straßenbau, Kanalbau, Rohrvortrieb, Industriebau...
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Arbeitgeber: Völker Tiefbau GmbH

### Völker - Tiefbau mit uns.



Als Spezialist für den Tiefbau bieten wir unseren Kunden das vollständige Portfolio aus dem Leitungstiefbau, Kabelbau, Straßenbau, Kanalbau, Rohrvortrieb, Industriebau und Spezialtiefbau. Mit Beratungs- und Fachkompetenz setzen wir die Bauprojekte unserer Kunden aus dem Bereich der Industrie und der öffentlichen Hand um. Auf Wunsch planen wir auch gemeinsam mit unseren Kunden das individuelle Bauvorhaben. Völker Tiefbau ist als anerkanntes Fachunternehmen zertifiziert und mit den Gütezeichen Kanalbau sowie Kabelleitungsbau ausgezeichnet.



**Zum 01.08.27 bieten wir motivierten und engagierten Bewerberinnen und Bewerbern eine Ausbildungsmöglichkeit im Bereich Straßenbau (m/w/d) an.**



Auf den Ausbildungsberuf sind wir dabei nicht festgelegt. Sie können bei uns, nach Neigung und Wusch, vor Ausbildungsbeginn wählen, ob Sie eine Ausbildung zum Straßenbauer, Tiefbaufacharbeiter oder Baugeräteführer beginnen.



Für den Start bei uns sollten Sie mindestens einen Hauptschulabschluss, handwerkliches Geschick und die für diesen Beruf erforderliche Fitness besitzen.



Der Berufsschulunterricht findet in Gelsenkirchen statt.



Vor Beginn einer möglichen Ausbildung bieten wir Ihnen - im Rahmen der Bewerberauswahl - die Chance, während eines Praktikums den Ausbildungsberuf und unser Unternehmen genauer kennen zu lernen.



Interesse? Dann bewerben Sie sich bitte bis spätestens 28.02.2027 schriftlich per Post oder per E-Mail mit einer Kurzbewerbung (Lebenslauf, Zeugnis) unter der angegebenen Kontaktadresse.



HINWEIS: Sollten Sie diese Mindestvoraussetzungen nicht erfüllen, sehen Sie bitte von einer Bewerbung ab.
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Ref-Nr.: 13201085
Aktualisiert: 05.09.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
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