Beschreibung

Wir sind ein stetig wachsendes Familienunternehmen mit über 75 Jahren Erfahrung im Maschinen- und Anlagenbau. Weltweit vernetzt, mit lokalen Wurzeln, beliefern wir mit unseren 2.000 Beschäftigten als Weltmarktführer Großwäschereien mit umfassenden Systemlösungen für industrielle Wäschereitechnik.
Wir verbinden erfolgreich Menschen und Technik und bieten unserer Belegschaft optimale Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie Teil unseres Teams als:
Strategischer Einkäufer (m/w/d) Indirekter Einkauf / Indirektes Material


Ihre Aufgaben:
Verantwortung für die Entwicklung und Optimierung von Beschaffungsmethoden für indirekte Materialien und Dienstleistungen
Eigenständige Planung und Steuerung definierter Warengruppen in enger Abstimmung mit den Bedarfsträgern
Durchführung von Ausschreibungen und Verhandlungen sowie aktives Lieferantenmanagement
Inhaltliche Abstimmung mit Fachbereichen hinsichtlich Bedarfsanforderungen und Unterstützung bei deren Umsetzung
Erstellung von Marktanalysen, Lieferantenbewertungen und Preismodellen unter Berücksichtigung von Risiko, Innovationspotenzial und Leistungsfähigkeit
Mitarbeit in crossfunktionalen Einkaufsprojekten


Ihr Profil:

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium in Betriebswirtschaft, Produktionstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im indirekten Einkauf, z. B. in den Bereichen IT, Facility Management, Logistik, Travelmanagement, Energie oder Marketing
Sicherer Umgang mit MS Office 365, insbesondere Excel und Teams
Idealerweise Erfahrung mit SAP und einem SRM-System
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungs- und Organisationsstärke
Strukturierte, ergebnis- und teamorientierte Arbeitsweise gepaart mit analytischem Denkvermögen
Engagement für kontinuierliche Prozessverbesserung, Standardisierung und Automatisierung
Fähigkeit zur Entwicklung und Präsentation praxisnaher Lösungen auf Basis analytischer Zahlen- und Faktenkenntnisse
Kommunikations- und Präsentationsstärke sowie souveränes Auftreten und überzeugendes Verhandlungsgeschick


Wir bieten:
People & Culture: Als Familienunternehmen legen wir großen Wert auf eine wertschätzende Unternehmenskultur. Für uns steht der Mensch an erster Stelle. Der Teamzusammenhalt und die langfristige Mitarbeiterbindung sind uns sehr wichtig.

Einarbeitung & Weiterentwicklung: Wir legen neben einer fundierten Einarbeitung großen Wert auf zugeschnittene Weiterbildungen, um mit den neuesten Technologien und Trends mitzugehen sowie Ihre fachliche und persönliche Entwicklung zu fördern.

Perspektive & Einfluss: Sie agieren an entscheidenden Schnittstellen, knüpfen wertvolle Kontakte für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung und gestalten Prozesse aktiv mit.

Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten an durchschnittlich ein bis zwei Tagen pro Woche sowie 30 Urlaubstage im Jahr sind für uns selbstverständlich, um die individuelle Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf zu fördern.

Finanzielle Sicherheit und individuelle Freiräume : Bei uns profitieren Sie von einer individuellen, attraktiven Vergütung. Mit unserem Angebot zum Lebensarbeitszeitkonto können Sie sich individuelle Freiräume in den verschiedensten Lebensphasen ermöglichen.

Betriebliche Altersvorsorge: Gemeinsam mit uns an morgen denken. Wir unterstützen Sie mit unserer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge

Sonstige Mitarbeitervergünstigungen: Neben diversen Einkaufsvorteilen profitieren Sie bei uns auch von monatlichen Tankgutscheinen. Nutzen Sie unseren VIP-Service für Ihre private Urlaubsreise und sichern Sie sich unsere attraktiven Rabatte.






Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an:
Tanja Thiedig
Recruiterin
Tel.: +49 5733 / 12-8228

BEWERBEN