Du bist Student:in, hast im Oktober ein paar Wochen Zeit und suchst einen gut bezahlten, unkomplizierten Job? Dann bist du hier genau richtig!
Wir suchen motivierte Studierende zur Unterstützung eines großen Projekts im Bankensektor – ohne komplizierte Themen, mit klaren Abläufen und in freundlicher Atmosphäre.
STUDENTENJOB FÜR KURZPROJEKT
09.10. – 27.10.2025
Standorte – Du arbeitest vor Ort in einer der folgenden Städte:
• Wilhelmshaven / Schortens
• Dortmund
• Leipzig
• Münster
• Saarbrücken
• Cottbus
• Erfurt
DIE RAHMENBEDINGUNGEN
Zeitraum & Zeiten
• Bezahltes Training zur Einarbeitung: 09.10. & 10.10.2025, ganztägig
• Laufzeit: 09.10. - 27.10.2025
• Einsatzzeiten: Montag–Freitag, zwischen 08:00 – 18:00 Uhr
• Vollzeit bevorzugt, aber auch Teilzeit möglich (ab 4 Stunden/Tag)
Warum das perfekt für Studierende ist
• Nur 2,5 Wochen – super um ein bisschen Geld zu verdienen
• Gute Bezahlung für einen kurzen Zeitraum - 14,85 EUR/Std.
• Du brauchst keine Vorerfahrung, nur Motivation
• Du bekommst ein Pflicht-Training, das dich gut vorbereitet
• Auch ideal, wenn du mit Freunden oder Kommilitoninnen (m/w/d) zusammen arbeiten willst
DEINE AUFGABEN
• Du nimmst Anrufe von Kunden (m/w/d) entgegen, die Fragen zur IT-Umstellung haben
• Du hilfst z. B. bei:
• „Ich habe neue Zugangsdaten bekommen – was jetzt?“
• „Wie installiere ich die neue App?“
• „Ich komme nicht mehr in mein Online-Banking!“
• Du arbeitest mit einem vorgegebenen FAQ-System, das dir klare Antworten und Vorgehensweisen vorgibt
• Komplexere Fälle gibst du einfach weiter – du bist kein IT-Experte, sondern erste Anlaufstelle
DAS BRINGST DU MIT
• Flüssiges Deutsch in Wort und Schrift
• Freundliche Stimme und Spaß am Telefonieren
• Keine Vorerfahrung nötig – du wirst gut eingearbeitet
• Du bist zuverlässig und an einem der genannten Standorte vor Ort verfügbar
Diese langfristige Stelle wird zunächst im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung besetzt. Unser Auftraggeber plant die Übernahme im direkten Anschluss daran.
Wenn Du dich in diesem Profil wiederfindest und mit uns deine Karriere vorantreiben willst, freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle
noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit.
Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Ref-Nr.: a0e792e89f0f48a25b93f474fe666b08
Letztes Update:
26.09.2025
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Deine Anzeige wurde über die Schnittstelle der Bundesagentur für Arbeit (BA) für unsere Job- und Projektbörse portal.oproma.de abgerufen.
Die Veröffentlichung erfolgt auf Grundlage des Zweiten Open Data Gesetzes (§ 12a E-Government-Gesetz) und des Datennutzungsgesetzes (DNG), welches die Weiterverwendung öffentlicher Daten erlaubt, um deren Zugänglichkeit und Nutzung für die Allgemeinheit zu fördern.
Wie wird deine Anzeige verwendet?
Deine Anzeige wird unverändert und ohne inhaltliche Anpassungen dargestellt, so wie sie ursprünglich über die Plattform der Bundesagentur für Arbeit veröffentlicht wurde.
Alle Inhalte bleiben urheberrechtlich geschützt und werden ausschließlich im Rahmen der durch die API und die gesetzlichen Vorgaben bereitgestellten Nutzungsrechte verwendet.
Die Originalquelle und der ursprüngliche Stellenanbieter werden immer klar ersichtlich angegeben.
Regelmäßige Aktualisierungen: Die Anzeigen werden regelmäßig über die API synchronisiert, um sicherzustellen, dass sie aktuell sind und nur noch offene Positionen angezeigt werden.
Automatisches Löschen: Sobald eine Anzeige in der API der Bundesagentur für Arbeit nicht mehr verfügbar ist, wird sie auch aus unserem Portal entfernt. Bitte beachte, dass es aufgrund der regelmäßigen Synchronisierungen zu kurzzeitigen Verzögerungen kommen kann, bis die Anzeige bei uns gelöscht wird.
Rechtliche Grundlage
Die Integration deiner Anzeige basiert auf den Vorgaben des Zweiten Open Data Gesetzes und der EU-Richtlinie über offene Daten und die Weiterverwendung von Informationen des öffentlichen Sektors (Richtlinie 2019/1024). Diese Gesetze ermöglichen es, öffentlich zugängliche Daten der Bundesagentur für Arbeit weiterzuverwenden, um die Transparenz zu erhöhen und die Vermittlung von Stellenangeboten zu fördern.
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Direkter Zugang zu Bewerbern: Interessenten können sich wie gewohnt über die angegebenen Kontaktinformationen oder Links direkt bei dir bewerben.
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