Arbeitgeber: Holcim (Deutschland) GmbH Hauptverwaltung

**Deine Aufgaben**

- Als Talent Acquisition Partner (m/w/d) steuerst du das Recruiting für verschiedene Unternehmensbereiche und Standorte – gemeinsam mit unseren People Business Partnern (m/w/d) und den Fachbereichen
- Du entwickelst passende Such- und Auswahlstrategien und sorgst für einen klaren, verbindlichen Prozess
- Du berätst Führungskräfte auf Augenhöhe zu Marktgegebenheiten, Zielgruppen, Suchwegen und realistischen Besetzungsszenarien
- Du übernimmst die qualifizierte Vorauswahl, führst strukturierte Erstinterviews und koordinierst die weiteren Auswahlschritte
- Über Active Sourcing, Netzwerke, Jobbörsen und weitere Kanäle identifizierst und gewinnst du passende Talente – auch für anspruchsvolle oder schwer zu besetzende Positionen
- Du nutzt Systeme, digitale Tools und neue technologische Möglichkeiten, um Prozesse zu vereinfachen, die Datenqualität zu verbessern und unser Recruiting wirkungsvoller zu machen
- Du behältst die Candidate Experience über den gesamten Prozess im Blick und sorgst für eine professionelle, transparente und wertschätzende Kommunikation

**Dein Profil**

- Du hast ein abgeschlossenes Studium, beispielsweise im Bereich Personalmanagement, Soziologie, Psychologie oder in einer vergleichbaren Fachrichtung
- Mindestens drei Jahre relevante Erfahrung im Inhouse-Recruiting sowie die eigenständige Steuerung von Recruiting-Prozessen gehören zu deinem Hintergrund
- Im Austausch mit Führungskräften trittst du sicher und auf Augenhöhe auf und bringst unterschiedliche Stakeholder lösungsorientiert zusammen.
- Der Umgang mit Daten liegt dir: Aus Kennzahlen leitest du konkrete Erkenntnisse und Handlungsempfehlungen ab
- Du bist digital versiert, kennst verschiedene Bewerbermanagementsysteme und erkennst, wo Technologie unsere Arbeit sinnvoll unterstützen kann
- Du denkst analytisch, arbeitest strukturiert und eigenständig und verlierst dabei nie das Gespür für Menschen
- Erfahrung in einem produzierenden Unternehmen oder einer Organisation mit verschiedenen Standorten ist ein Plus

**Unser Angebot**

- Du planst gerne langfristig? Bei uns erwartet dich eine unbefristete Anstellung in Vollzeit mit einer intensiven Einarbeitung
- Damit du dich fit halten kannst, bieten wir dir einen Zuschuss zur Mitgliedschaft im Fitnessstudio sowie das Leasing eines JobRads an
- Für eine gesunde Work-Life-Balance bieten wir dir flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an 
- Nachhaltigkeit ist ein zentrales Thema bei Holcim - deshalb bieten wir dir das Job-Ticket an, damit du mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zur Arbeit kommen kannst
- Erhole dich gut bei deinen 30 Tagen Jahresurlaub sowie zusätzlich an unseren arbeitsfreien Tagen am 24.12. und 31.12.

**Dein Kontakt**

Du hast Fragen oder möchtest mehr erfahren?

Unser Recruiting Team hilft dir gerne weiter unter [recruiting-deu@holcim.com](https://mailto:recruiting-deu@holcim.com).

Wir freuen uns auf deine Bewerbung #gerneperdu [www.holcim.de/stellenangebote](https://www.holcim.de/stellenangebote).