Teamassistenz (m/w/d) Projektabwicklung

Arbeitgeber: Peter Gross Bau Holding GmbH

**Wer wir sind**
Wir sind ein dynamisches und erfolgreiches Familienunternehmen in der Bauindustrie. Mit über 4.000 Mitarbeitenden realisieren wir bundesweit anspruchsvolle Projekte in den Bereichen Hochbau, Tief- und Straßenbau, Ingenieur- sowie Bahnbau. Ergänzt und verstärkt wird unser Leistungsspektrum durch ein starkes Netzwerk von Tochter- und Beteiligungsgesellschaften der Bereiche Technische Gebäudeausrüstung, Facility Management und weiteren baunahen Dienstleistungen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte **Teamassistenz (m/w/d) Projektentwicklung**. Der Einsatzort befindet sich zunächst für etwa zwei Jahre auf unserer Baustelle in **Ansbach**. Anschließend wird die Tätigkeit an unserem Standort in **Nürnberg** fortgeführt.

**Aufgaben**

- Unterstützung unseres operativen Tagesgeschäfts und unseres Baustellenteams in allen administrativen und organisatorischen Angelegenheiten
- Planung und Koordination von Terminen und internen Veranstaltungen
- Digitale Dokumentenablage und Datenbankpflege
- Verwaltung der Baustellenausweise, der Verbrauchsmittel und der Büromaterialien
- Protokollerstellung von Baubesprechungen und deren Verteilung
- Bearbeitung, Versand und Nachverfolgung von Mängelanzeigen sowie Administration des Mängelmanagementprogramms
- Administration von Planmanagementplattformen
- Vorbereitung und Erstellung von Unterlagen und Präsentationen
- Kompetente Organisation und Erledigung der internen und externen Korrespondenz
- Allgemeine Sekretariats- und Organisationsaufgaben

**Anforderungen**

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
- Zeitgemäße PC-Kenntnisse (MS Office), Kenntnisse in Planmanagementportalen sowie in einem Mängelmanagementprogramm (z.B. docma MM) wünschenswert aber nicht Voraussetzung
- Organisationsgeschick und Kommunikationsstärke
- Unternehmerisches Denken, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit sowie Eigeninitiative
- Führerschein Klasse B und eigener PKW

**Unsere Benefits**

- Eine Daueranstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen
- On-Boarding am Hauptstandort in St. Ingbert
- Individuelle Karriereförderung mittels unserer eigenen Peter Gross Akademie mit fachlichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- JobRad-Leasing
- Corporate Benefits mit über 800 Top-Marken in den verschiedensten Bereichen, wie Sport, Reisen, Mode, Essen, Freizeit, Technik, Mobilfunk, etc.
- Eine Bezuschussung über eine Höhe von 300 Euro für Gesundheit und Wohlbefinden wie z.B. für Massagen, Sehhilfen, Zahnbehandlungen, Akupunktur oder Vorsorgeuntersuchungen
- Teamevents z.B. Weihnachtsfeiern, Firmenläufe etc.
- Interessante und abwechslungsreiche Projekte
- Eine zuverlässige und mitarbeiterorientierte, offene Firmenkultur mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen