Teamleiter Logistik (m/w/d)

Als Teamleiter Logistik übernimmst Du die fachliche und disziplinarische Führung eines Logistikteams und sorgst für einen reibungslosen Materialfluss zwischen Wareneingang, Lager und Produktion. In dieser Position trägst Du maßgeblich zur Effizienz, Qualität und Arbeitssicherheit innerhalb der Intralogistik bei und arbeitest eng mit verschiedenen internen Schnittstellen zusammen.

DEINE AUFGABEN

• Du führst und entwickelst ein Team von 15 bis 20 Mitarbeitenden im Bereich Logistik und Lagerlogistik

• Du stellst einen reibungslosen Materialfluss zwischen Wareneingang, Lager und Produktion sicher

• Du organisierst, steuerst und priorisierst die täglichen Arbeitsabläufe innerhalb der Intralogistik

• Du planst den Personaleinsatz unter Berücksichtigung von Auslastung, Ressourcen und operativen Anforderungen

• Du analysierst Kennzahlen und leitest geeignete Maßnahmen zur Verbesserung logistischer Prozesse ab

• Du optimierst Logistikprozesse hinsichtlich Qualität, Effizienz, Kosten und Arbeitssicherheit

• Du arbeitest eng mit Produktion, Qualitätsmanagement, Einkauf und weiteren internen Schnittstellen zusammen

DEIN PROFIL

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in Logistik, Lagerwirtschaft, Spedition oder eine vergleichbare Qualifikation

• Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Intralogistik, Lagerlogistik oder im Wareneingang mit

• Du verfügst über erste Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden

• Du hast Erfahrung in der Analyse und Optimierung logistischer Prozesse

• Du überzeugst durch eine strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Du gehst sicher mit MS Office um, SAP-Kenntnisse in MM und WM/EWM sind von Vorteil

• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse, grundlegende Englischkenntnisse und die Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtsystem

DEINE BENEFITS

Nordex bietet eine Vielzahl an attraktiven Benefits – hier findest du einen Auszug dessen, was Dich bei uns erwartet.

#Holiday: Wer arbeitet, muss auch Urlaub machen - Bei uns hast Du für eine Vollzeitanstellung Anspruch auf 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie den 24.12. und 31.12. frei.

#SafetyFirst: Deine Sicherheit liegt uns am Herzen - Wir arbeiten unter der strikten Einhaltung von Sicherheitsvorgaben und bieten hierzu regelmäßige Trainings und Weiterbildungen an.

#Lunchbreak: In unserer hauseigenen Kantine versorgen wir Dich mit leckeren Mahlzeiten zu vergünstigten Preisen.

#ReferralProgramm: Du kennst jemanden, der jemanden kennt…? - Mit unserem „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“-Programm erhältst Du bei Erfolg 2.500 EUR.

#GreenerFuture: Gestalte mit uns eine nachhaltige Zukunft – Deine Arbeit leistet einen echten Beitrag für die Umwelt.

#Mobility: We promote sustainable mobility – we support you with an 80% subsidy for the public transportation ticket (Deutschlandticket) and a €15 employer contribution for bike leasing.

#Health: Deine Gesundheit zählt – Wir bieten Gesundheitstage, Betriebssport, Office Yoga und kostenfreie Unterstützung durch den pme-Familienservice.

#CareForTomorrow: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge und der Option auf eine Berufsunfähigkeitsversicherung bist Du heute schon gut für morgen abgesichert.

#OneCompany: Gemeinsam erreichen wir mehr - mit über 10.000 Mitarbeitenden aus 95 Nationen legen wir Wert auf eine internationale sowie kollegiale Unternehmenskultur und fördern diese.

#Corporate Benefits: Sparen leicht gemacht - Profitiere von attraktiven Rabatten auf Reisen, Technik und vieles mehr.

\Einige Angebote können je nach Standort variieren*

Nordex verfolgt eine Politik gleichberechtigter Jobchancen. Alle Entscheidungen im Bewerbungsprozess werden unabhängig von Religion, Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Nationalität oder Behinderungen und in voller Übereinstimmung mit allen gültigen Gesetzen getroffen.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Die Beschäftigung ist grundsätzlich in Vollzeit oder in anderen Arbeitszeitmodellen möglich.