Beschreibung

# [Gruss Baudienstleistungen GmbH](https://www.gruss-baudienstleistungen.de/karriere/)

## Wir führen das Handwerk im Rhein-Main-Gebiet in eine neue Ära

Seit 2017 sichern wir die Instandhaltung von Gebäuden öffentlichen Interesses im Rhein-Main-Gebiet – von Wohnungen bis hin zu Schulen, Sportstätten und kulturellen Einrichtungen.

**Unser Anspruch:**


**Glasklare Prozesse, digitale Transparenz und echte Menschlichkeit**

Unser Team verbindet traditionelles Können mit modernster Technologie – und wir stehen für **Kernwerte, die für uns nicht verhandelbar sind:**

🌟 **Selbstverantwortung** – Keine Ausreden, jeder übernimmt Verantwortung für seine Ergebnisse für unsere gemeinsamen Ziele


🌱 **Persönliche Entwicklung** – Jeden Tag lernen und wachsen, um sich weiterzuentwickeln


🤝 **Gemeinschaft** – Wir achten aufeinander, halten an unseren Zielen und Werten fest und feiern Erfolge gemeinsam


💪 **Mut** – Wir gehen Herausforderungen an und sehen sie als neue Aufgabe und nicht als Problem


💬 **Kommunikation** – Wir kommunizieren klar und deutlich und wachsen jeden Tag – fachlich wie persönlich mit einer offenen Fehlerkultur


🌍 **Nachhaltigkeit** – Unsere Arbeit schafft Sicherheit, Bildung und Lebensqualität – für unsere Städte und unsere Gesellschaft

💪 **Deine Aufgaben bei uns**

- Du führst den Unternehmensbetrieb im Tagesgeschäft: koordinierst Personal, Maschinen, Material, sorgst für effiziente Abläufe und Qualität auf der Baustelle
- Du steuerst Projekte von A bis Z: von Kalkulation über Bauzeiten- und Einsatzplanung bis zu Nachtragsmanagement, Abnahmen und Dokumentation
- Du entwickelst unser Team weiter: fachliche Führung von Vorarbeitern (2), Coaching jüngerer Talente, Mitwirkung an strategischen Verbesserungen
- Du bist erste Ansprechperson für unsere Auftraggeber: professionell, verbindlich, lösungsorientiert
- Du treibst Innovation: testest neue Tools (z. B. KI-Aufmaß, digitale Protokolle), setzt Standards für Qualität, Sicherheit und Nachhaltigkeit
- Arbeiten auf Augenhöhe mit der Geschäftsführung
- Dein Ziel ist es: Qualität, Effizienz und unsere Unternehmenskultur auf ein nächstes Level zu bringen

🎯 **Dein Profil**

- Abgeschlossenes Studium (Bauingenieurwesen, Architektur) oder Handwerksmeister:in/Techniker:in mit Baupraxis
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Bau-, Projekt- oder Betriebsleiter im Hochbau, Ausbau oder in der Sanierung
- Fundierte VOB/B-Kenntnisse, sicherer Umgang mit MS Office und gängigen Bau-/Kalkulationssoftwares
- Strukturierte, entscheidungsfreudige Denkweise mit echter Führungs- und Kommunikationsstärke
- Führerschein Klasse B
- Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift
- Der Begriff PSA ist kein Fremdwort für dich
- Du übernimmst Verantwortung für deine selbständige Arbeitsweise
- Du bist bereit, dich ständig weiterzuentwickeln
- Du trägst mit deinem Teamgeist zum gemeinsamen Erfolg bei

📚 **Deine Entwicklung bei uns**

Bei Gruss Baudienstleistungen GmbH bist **du** nicht nur ein Mitarbeiter – **du bist Teil unserer Zukunft.**


Wir investieren bewusst Zeit und Ressourcen in: Weiterbildung, Schulungen und persönliches Wachstum.
Egal, an welchem Punkt du gerade stehst – wichtig ist nur, dass du lernen und dich weiterentwickeln willst.
Wer bereit ist, Verantwortung zu übernehmen und Neues anzupacken, findet bei uns immer Unterstützung und ein offenes Ohr.
 **Wir glauben: Nur wenn du wächst, wächst auch unser Unternehmen.**

🚀 **Was dich bei uns erwartet**

- Unbefristeter Job in einem krisensicheren, wachstumsstarken Handwerksunternehmen
- Überdurchschnittlich hoher Lohn
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Gleitzeit + 1–2 Homeoffice-Tage (für Planung & Reporting)
- Urlaubs- & Weihnachtsgeld
- 30 Urlaubstage
- Vermögenswirksame Leistungen
- Jährliches Weiterbildungsbudget + Führungskräfte-Mentoring
- Retreats, Offsites & Teamtage in inspirierendem Rahmen
- Betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss
- 500 € Bonus für geworbene Kollegen
- Arbeitgeberfinanzierte Zusatz-Krankenversicherung (Brille, Zähne, Ausland, Krankenhaus) ab 1. Tag
- Übertarifliche Bezahlung + bezahlte Weiterbildungen (intern & extern)
- Geregelte Arbeitszeiten
- Firmenwagen sowie Firmenhandy
- Einzel- & Teamcoachings, Mentoring und echte Entwicklungsperspektive
- Arbeiten in einem Team, das Verantwortung lebt und füreinander einsteht
- Eine Du-Kultur, die für eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe steht
- Digitale Prozesse statt Zettelwirtschaft: App-Reports, klare Abläufe, volle Transparenz
- Projekte mit gesellschaftlicher Bedeutung: Schulen, Wohnhäuser, Sportstätten
- Moderne Technik, gutes Werkzeug & hochwertige Arbeitskleidung
- Ehrliche Feedback-Kultur: tägliche Check-Out-Calls, klare Worte, respektvoller Umgang
- Familiäres Team mit flachen Hierarchien und ehrlicher Kommunikation

Unsere Werte und Erwartungen sind die Grundlage unserer täglichen Arbeit. Wenn du dich mit einem oder mehreren Punkten nicht identifizieren kannst, solltest du dir überlegen, ob eine Bewerbung bei uns für dich der richtige Schritt ist.

✨ Gleichzeitig freuen wir uns sehr über jede Bewerbung, die sich hier wiederkennt und sich angesprochen fühlt.

👉 **Pack’s an – bewirb dich heute und bau mit uns die Zukunft!**

**Keine Zusammenarbeit mit Headhuntern oder Personalvermittlungen!**