Beschreibung
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für die technische Projektleitung
sowie fachliche Führung des Entwicklungsteams
- Durchführung von Anforderungsanalysen, Spezifikationen und Systemkonzepten
- Steuerung von Systemintegration, Tests, Verifikation und Qualifikation
- Planung und Kontrolle von Arbeitspaketen, Terminplänen und Mengengerüsten
- Durchführung von technischen Reviews, Audits sowie Risiko- und Claimmanagement
- Steuerung von Lieferanten und Unterauftragnehmern sowie Absti...
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Ihre Aufgaben
- Verantwortung für die technische Projektleitung
sowie fachliche Führung des Entwicklungsteams
- Durchführung von Anforderungsanalysen, Spezifikationen und Systemkonzepten
- Steuerung von Systemintegration, Tests, Verifikation und Qualifikation
- Planung und Kontrolle von Arbeitspaketen, Terminplänen und Mengengerüsten
- Durchführung von technischen Reviews, Audits sowie Risiko- und Claimmanagement
- Steuerung von Lieferanten und Unterauftragnehmern sowie Abstimmung mit Kunden
- Erstellung und Präsentation von technischen Angeboten und Entscheidungsvorlagen
- Sicherstellung von Reporting, Projektcontrolling und Fortschrittsüberwachung
Ihr Profil
- Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Maschinenbau, Elektrotechnik, Systems Engineering)
- Mehrjährige Erfahrung in einer technischen Entwicklungsumgebung
- Erfahrung in der technischen Leitung von Projekten oder Teilprojekten
- Kenntnisse im Systems Engineering und Projektmanagement
- Erfahrung im Umgang mit Kunden, Lieferanten und interdisziplinären Teams
- Strukturierte, analytische und entscheidungsstarke Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit
Berufliche Karrieren verlaufen nicht immer perfekt oder geradlinig.
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Das bieten wir Ihnen
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Das ist Tintschl
Die Tintschl Gruppe mit Hauptsitz in Erlangen steht seit 1997 für Premiumdienstleistungskompetenz in den Bereichen Personal, Engineering und IT. Unsere Mitarbeiter sind auf die Umsetzung von technisch und organisatorisch anspruchsvollen Projekten für unsere bundesweit ansässigen Kunden spezialisiert.
Chancengleichheit ist für uns als Arbeitgeber ein essenzieller Bestandteil unserer Unternehmenskultur und der Schlüssel zu einer vielfältigen und inklusiven Arbeitswelt. Wir fördern Diversität, Inklusion, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Chancengleichheit aller Menschen.
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Wir freuen uns, Sie willkommen zu heißen.