Technischer Property Manager (m/w/d)*

Arbeitgeber: Cobalt Deutschland

Für ein wachstumsorientiertes Immobilienunternehmen suchen wir
derzeit einen Technischen Property Manager (m⁠/⁠w⁠/⁠d). Das
Unternehmen agiert in der Bewirtschaftung und technischen Betreuung
von Gewerbeimmobilien. Es bietet ein breites Leistungsspektrum entlang
des Lebenszyklus von Immobilien und legt großen Wert auf fundierte
technische Expertise, qualitativ hochwertige Umsetzung und eine
mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur. Ein kollegiales
Miteinander, kurze Entscheidungswege und die Förderung persönlicher
Entwicklung prägen das Arbeitsumfeld. Das Aufgabengebiet
Gesamtverantwortung für das technische Property Management eines
Portfolios gewerblicher Immobilien Sicherstellung der technischen
Funktionsfähigkeit und Betriebssicherheit aller gebäudetechnischen
Anlagen (TGA) Planung, Steuerung und Überwachung von Wartungs-,
Prüf- und Instandhaltungsmaßnahmen Koordination und Steuerung
externer Dienstleister und Fachfirmen Begleitung von Umbauten,
Modernisierungen und technischen Optimierungen bis zur Abnahme
Erstellung und Kontrolle technischer Budgets sowie Unterstützung bei
der Kostenoptimierung Mitwirkung bei der Erstellung von technischen
Berichten, Dokumentationen und Übergaben Enge Zusammenarbeit mit dem
kaufmännischen Property Management sowie internen Stakeholdern Das
Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in den
Bereichen Technische Gebäudeausrüstung (TGA), Facility Management,
Bauingenieurwesen, Elektrotechnik oder vergleichbar Mehrjährige
Berufserfahrung im technischen Property- oder Facility Management,
idealerweise mit gewerblichem/Logistik-Portfolio Fundierte Kenntnisse
in Gebäudetechnik, Instandhaltungsprozessen und relevanten
Normen/Vorschriften Erfahrung in der Steuerung von Fremdleistungen und
in der Projektbegleitung technischer Maßnahmen Organisationsstärke,
strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie
Hands-on-Mentalität Gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse von
Vorteil Das Angebot Leistungsgerechte Vergütung mit variablem
Bestandteil Jahresurlaub gemäß branchenüblichen Regelungen
Dienstwagenregelung (je nach Position und Bedingung, auch zur privaten
Nutzung möglich) Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit zum
mobilen Arbeiten Moderne Arbeitsumgebung mit zeitgemäßer
IT-Ausstattung Kollegiales Team, kurze Entscheidungswege und viel Raum
für Eigeninitiative Angebote zur fachlichen und persönlichen
Weiterentwicklung sowie regelmäßige Teamevents Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton
oder rufen Sie unseren vom Mandanten exklusiv beauftragten und
spezialisierten Berater Herrn Niklas Nassim Leonhardt unter +49 (0)211
9367 2734 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu
erfahren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! * Aus Gründen der
besseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitige
Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers
(m⁠/⁠w⁠/⁠d) verzichtet. Sämtliche
Personen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle
Geschlechter. Lesen Sie hier unsere aktuelle Datenschutzerklärung.