DEIN NÄCHSTER SCHRITT
Trainee Financial Services - Dein Einstieg in den Bereich Audit & Assurance (m/w/d)
Assistent/in - Wirtschaftsprüfung
Arbeit
Vollzeit
ab 06.10.2026
Anzeige
Beschreibung
Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir ...
Vollständige Beschreibung anzeigen:
Arbeitgeber: Deloitte GmbH
Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten.Du willst im Bereich Audit Financial Services Industries die finanzielle Integrität führender Finanzdienstleistungsunternehmen sicherstellen?
Unser Team bietet ganzheitliche Lösungen rund um Accounting, Compliance & Risk Management. Nutze deine Expertise, um durch die Analyse komplexer Geschäftsstrukturen Risiken zu identifizieren und innovative Ansätze im Prüfungskontext zu entwickeln. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Trainee Financial Services (m/w/d).
Standorte: München, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hannover und Köln.
## Dein Impact:
Als Trainee Financial Services (m/w/d) arbeitest du dich systematisch in den Bereich Financial Services ein – und wendest dein neu erworbenes Wissen in den Prüfungs- oder Beratungsprojekten unserer Mandanten an. Die Stationen werden in den unterschiedlichen Themengebieten mit dir festgelegt und reichen von Kreditgeschäft, Trading & Treasury, Regulatorik über ESG, Governance (Compliance, Geldwäscheprävention etc.) und IT bis hin zum Risikomanagement. Und das Beste ist: Entsprechend Deiner Interessen kannst du deinen Weg individuell mitgestalten.
- Training: Die Branche und ihre Herausforderungen lernst du aus unterschiedlicher fachlicher Perspektive kennen - ebenso die Einsatzbereiche innerhalb der Service Line Financial Services.
- Know-how-Zuwachs: Im Rahmen der Prüfungs- und Beratungsprojekte erarbeitest du dir fundiertes Wissen über Prozessabläufe und Vorgaben der Financial Service Industrie.
- Begleitung: In deiner 18-monatigen Trainee-Zeit hast du erfahrene Mentoren an deiner Seite.
- Perspektiven: Nach Abschluss des Trainee-Programms stehen dir vielfältige Spezialisierungsmöglichkeiten und Karrierewege offen.
- Beginn: Jeweils zum Quartalsanfang kannst du in das Trainee-Programm einsteigen.
Du bekommst von Anfang an einen unbefristeten Arbeitsvertrag – dein Trainee-Programm zählt bereits zur Probezeit dazu.
## Dein Skillset:
- Sehr guter Abschluss eines Studiums in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsmathematik, Wirtschaftsinformatik oder des Wirtschaftsrechts
- Vertiefungsfächer im Bereich Wirtschaftsprüfung, Rechnungslegung, Steuern, Bankwesen, Kreditwirtschaft, MINT, Finanzierung und / oder Controlling
- Erste praktische Erfahrungen im Rahmen von einschlägigen Praktika oder durch eine Berufsausbildung im Bereich Financial Services
- Systematische, lösungsorientierte Arbeitsweise, analytisches Denken sowie Teamorientierung
- Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift
## Deine Chance:
- Spannende Aufgaben in einem innovativen Umfeld mit hochmotivierten Kolleg:innen, die sich schon jetzt auf deine Impulse freuen
- Gute Rahmenbedingungen mit attraktivem Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen, z. B. Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung, Fahrradleasing und Corporate Benefits
- Work-Life-Balance durch Mobile Working & Teilzeit, EU Remote Working, Sabbaticals, Mitarbeiter:innen-Events, Well-being Angebote wie z. B. Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und den Familienservice, der dich bei privaten Herausforderungen unterstützt
- Exzellente Weiterbildung in On- und Offline-Seminaren, Training on the job und die Möglichkeit sich für Berufsqualifikationen, wie bspw. Berufsexamina zu entscheiden
- Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke
## Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!
Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.
Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren [Bewerbungs-FAQs](https://job.deloitte.com/bewerbung/faq).
**Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen**
Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter career@deloitte.de oder telefonisch unter +49 211 87724111.
Job-ID: 48635
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Ref-Nr.: 13832772
Aktualisiert:
11.10.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
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Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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