Arbeitgeber: Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG

**Über uns: Die Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG ist als mitgliederstärkste Volksbank Deutschlands mit einer Bilanzsumme von rund 19 Mrd. Euro ein wichtiger Partner für die Privatkunden und den gewerblichen Mittelstand in der Region Frankfurt/Rhein-Main. Sie bietet alle Dienstleistungen einer modernen Universalbank an.**

**Vielfach ausgezeichnet, mitgliederstark und vor allem geprägt von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern: Bei der Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG erwartet Sie eine ebenso herausfordernde Karriere wie ein Arbeitsplatz mit ausgezeichneten Perspektiven.**

**Ihr spannendes Aufgabengebiet**

- Sie entwickeln und führen Workshops und Trainingsmaßnehmen für unsere Kollegen durch
- Sie vermitteln Fachwissen zu Bankprodukten, Beratungsprozessen und regulatorischen Anforderungen
- Sie analysieren Qualifizierungsbedarfe und entwickeln nachhaltige Weiterbildungskonzepte
- Sie begleiten als Trainer die Einführung neuer Produkte, die Umsetzung strategischer Themenstellungen und digitaler Lösungen
- Sie stärken die Beratungsqualität durch qualifizierte Feedbacks in der Praxis
- Sie stärken die Selbstorganisation, Selbstverantwortung und fördern die digitale Selbstständigkeit im Kundenkontakt
- Sie entwickeln moderne Lernformate (z.B. Blended Learning, E-Learnings) und sorgen für ein strukturelles Nachhalten 
- Sie begleiten Veränderungsprozesse und unterstützen die individuelle Zukunftsfähigkeit

**Das bringen Sie mit**

- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft/Wirtschaftswissenschaften, Bildungs-/Geisteswissenschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Eine zusätzliche abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau mit fundierter vertrieblicher Erfahrung rundet Ihr Profil ab
- Mehrjährige Berufserfahrung als (Inhouse-)Trainer inkl. Nachweis einer zusätzlichen Qualifikation zum zertifizierten Trainer mit entsprechenden Moderationstechniken 
- Mehrjährige Erfahrung in der Konzeption, Planung und Durchführung von Trainingsmaßnahmen inkl. deren Nachbereitung 
- IT-Affinität zur Unterstützung der digitalen Beratungsprozessentwicklung
- Ein hohes Maß an medialer Kommunikationsstärke, Didaktik, Qualitätsbewusstsein und Lösungsorientierung 
- Hohe Eigenmotivation, Flexibilität und Belastbarkeit sowie Freude an der Arbeit im Team 
- Strukturierte, engagierte und selbstständige Arbeitsweise gepaart mit organisatorischem Geschick 

**Das bieten wir:**

- Anspruchsvolle, spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Verantwortungsvolle Herausforderung
- 200 Euro Gesundheitsbudget
- Sabbatical & Freistellungsmöglichkeiten
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub
- Mobiles Arbeiten
- Sicherer Arbeitsplatz in einem kollegialen Umfeld
- Fahrradleasing mit JobRad
- Zuschuss zum Deutschland-Ticket als Jobticket

**Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.**