Trockenbaumonteur / Trockenbauer (m/w/d/)

Trockenbaumonteur / Trockenbauer (m/w/d/) – in Schmölln

Akzent Personaldienstleistungen GmbH

04626 Schmölln, Thüringen - Deutschland

Trockenbaumonteur/in Arbeit Vollzeit ab 17.09.2025

Beschreibung

Wir suchen Sie als Trockenbaumonteur / Trockenbauer (m/w/d/) – in Schmölln

Ihre Vorteile bei uns:

• Einen Stundenlohn nach Qualifikation und Erfahrung
• Unbefristete Festeinstellung in Vollzeit
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Feste Ansprechpartner für alle Anliegen
• Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen
• Wöchentliche Abschlagszahlungen
• Hohe Übernahmechance beim Einsatzunternehmen
• Kostenfreie Arbeitskleidung bei Bedarf
• Nutzung eines Jobbike zum Erreichen des Arbeitsortes
• Wertschätzende Betreuung durch unsere/n Personaldisponent*in

Ihr Aufgabenbereich:

- Montieren von Trockenbauwänden/-deckensystemen (Brand-/Schallschutz)
- Erstellen von Unterkonstruktionen
- Einbau von Dämmstoffen für Wärme-, Kälte-, Schall- und Brandschutz
- Spachtelarbeiten Q1 - Q3
- Abklebe- und Abdeckarbeiten
- Arbeiten in Gebäuden der öffentlichen Hand
- Geringfügig unterstützende Arbeiten in den Gewerken Maler, Tischler, Boden- und Fliesenleger
- Saubere und staubarme Arbeitsweise

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Berufsausbildung oder Berufsquereinsteiger (m/w/d) mit entsprechender Qualifikation im Ausbaubereich
- Sorgfältige und gegliederte Arbeitsweise
- Engagierte und selbstständige Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Montage (Montagetätigkeit 50% regional, 50% überregional in Mitteldeutschland)
- Teamfähigkeit
- Führerschein Klasse B ist von Vorteil

Wie geht´s weiter.....einfach anrufen, schreiben oder vorbeikommen

Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Niederlassung Altenburg
Johannisstraße 7
04600 Altenburg

Tel: 03447 3744411
Mobil: 0157 73 73 74 32
Mail: altenburg@akzent-personal.de
Web: www.akzent-personal.de/jobs-in-Altenburg

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber*innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber*innen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen. Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.

Abteilung(en): Bauhaupt
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: BAP

Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.