Beschreibung

Wer wir sind
Wir sind eine Genossenschaftsbank. Das macht uns anders als andere
Banken in Deutschland. Unser Geschäftsmodell basiert auf Grundwerten,
unser Wirtschaften dient nicht der Gewinnmaximierung.

Über 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen an 19 Standorten
über 60.000 zufriedene Kunden - im besten Geschäftsgebiet
Deutschlands - zwischen Pliening im Osten und dem Starnberger See.

In unserer Genossenschaftsbank stehen die Menschen im Mittelpunkt.
Wir legen großen Wert auf Teamarbeit, gegenseitige Unterstützung und
eine familiäre Atmosphäre. Wenn Sie nach einem Arbeitsumfeld suchen,
in dem Sie sich wertgeschätzt fühlen und Ihre Fähigkeiten
weiterentwickeln können, dann sind Sie bei uns genau richtig!

Zur Verstärkung unserer Filial-Teams suchen wir für den Markt
motivierte Mitarbeiter:innen. In diesen Geschäftsstellen ist derzeit
eine Stelle frei:

- Münsing am Starnberger See

Ihre Aufgaben

- Kundenberatung: Sie sind der erste Ansprechpartner für die
Anliegen Ihrer zugeordneten Kund:innen mit Schwerpunkt im Wertpapier-
und Vorsorgegeschäft
- Bedarfsanalyse: Sie erkennen den Kundenbedarf und leiten das
Beratungsgespräch ein
- Beratungsgespräch: Sie beraten unsere Kund:innen selbstständig
oder im Team in diversen Assetklassen (einschließlich Fonds,
Zertifikate, Anleihen und Vermögensverwaltungen)
- Anlageberatung: Sie legen das Kundenvermögen in
verschiedenen Assetklassen an; das Kundenvermögen bewegt sich >
250.000 € (bis WP-Risikoklasse 4 bis 5)
- Backoffice: Abschließend pflegen Sie das Beratungsgespräch
ordentlich in unser Banksystem ein und schließen den Prozess somit ab

Das sollten Sie mitbringen

- Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann /
Bankkauffrau.
- Berufserfahrung: idealerweise mehrjährige Erfahrung in der
Privatkundenberatung und im Wertpapiergeschäft
- Engagement: Hohe Gewissenhaftigkeit und der Wunsch, Kunden
langfristig zu betreuen.
- Empathie: Zugewandtheit und echtes Interesse an Menschen – Sie
sind ein guter Zuhörer und finden die besten Lösungen.
- Emotionale Stabilität: Auch in stressigen Zeiten bewahren Sie Ruhe
und Überblick.
- Teamgeist: Freude daran, gemeinsam mit Kollegen und Kunden an den
besten Finanzlösungen zu arbeiten.

Unsere Leistungen & Benefits für Sie

- Attraktive Vergütung: 13 Fixgehälter nach Tarifvertrag,
erfolgsorientierte Vergütung plus zahlreiche freiwillige soziale
Leistungen
- Urlaubsanspruch: 30 Tage (+ 24./31. Dezember)
- Familienfreundliche Kultur: angenehmes Betriebsklima und
wertschätzende Zusammenarbeit innerhalb der Abteilung und mit dem
Markt
- Individuelle Einarbeitung: sorgfältige und persönliche
Einführung in Ihre Aufgaben
- Weiterbildung: kontinuierliche, gezielte
Entwicklungsmöglichkeiten (intern/Akademie/Studium)
- Betriebliche Altersvorsorge: zu 80 % arbeitgeberfinanziert über
eine Pensionskasse
- Zusätzliche Absicherung bei Krankheit:
arbeitgeberfinanzierte Krankzusatzversicherung
- Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeit und individuelle Arbeitsmodelle,
angepasst an die Bedürfnisse (Lebensphasen)
- Langzeitkonto: Möglichkeit für eine bezahlte Auszeit
- Mobiles Arbeiten: bis zu 40 %
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Belohnungen für Empfehlung neuer
Mitarbeitender
- Mobilitätsbudget und gute öffentliche Anbindung: Bezuschussung
JobTicket (50 %)
- Leasingangebote: Handys, Tablets und Fahrradleasing mit JobRad
- Mitarbeiterevents

Morgen kann kommen. Gestalten Sie es mit uns. Bewerben Sie sich jetzt!


Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen dafür zur
Verfügung:

Herr Alessandro Goger
Recruiter
Tel.: 089 / 444565 - 1107
alessandro.goger@vrbml.de